Description du poste : En binôme et en étroite collaboration avec l'équipe de l'agence, vous participez activement à l'ensemble du processus de recrutement et à la vie quotidienne de l'agence. Vos missions principales s'articulent autour de 4 grands axes Sourcing & Recrutement : Déploiement de la stratégie de sourcing, diffusion de nos offres d'emploi, pré-qualification téléphonique des candidats, participation aux entretiens et aux tests métiers. Relations Clients & Talents : Analyse des besoins des entreprises (études de poste), force de proposition pour des placements pro-actifs et promotion des compétences de notre vivier de talents. Animation du bassin d'emploi : Animation du réseau de nos partenaires locaux pour l'emploi et participation à des événements dédiés (job datings, forums Gestion administrative : Accueil physique et téléphonique, suivi et mise à jour des dossiers des candidats en ligne, planification des visites médicales et alimentation de notre base de données. Description du profil : Vous préparez actuellement une formation de niveau Bac+3 ( Bachelor ou Licence avec une spécialisation en Ressources Humaines Vos atouts pour réussir : Vous possédez une excellente aisance relationnelle et le sens de l'écoute. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités. Vous avez le goût du challenge, l'esprit d'équipe et savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils de la suite Google et disposez de bonnes capacités rédactionnelles. Conformément aux dispositions légales de l'apprentissage, ce poste est ouvert aux candidats éligibles à ce contrat.