Responsable d'Exploitation F/H - Administration, gestion, organisation (H/F) 95 - Montmorency
Offre n° 4236511
Responsable d'Exploitation F/H - Administration, gestion, organisation (H/F)
95 - Montmorency - Localiser avec Mappy
Publié le 23 octobre 2025
Descriptif du poste: En tant que Responsable d'Exploitation (H/F), vous êtes en charge de la gestion opérationnelle des chantiers et des équipes afin d'assurer la bonne réalisation des travaux dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. Vos missions principales sur ce poste seront : Organiser et planifier les interventions sur les chantiers (voirie, réseaux, terrassement.) Encadrer les chefs de chantier et équipes techniques Superviser la gestion des moyens matériels et humains Assurer le suivi budgétaire et la rentabilité des opérations Veiller au respect des règles de sécurité et environnementales Être l'interlocuteur privilégié des clients, fournisseurs et sous-traitants Analyser les indicateurs de performance et proposer des améliorations Profil recherché: De formation supérieure en Travaux Publics, Génie Civil ou Électricité, Vous justifiez d'une expérience significative (3 ans minimum) dans un poste similaire. Vous avez une excellente maîtrise des environnements liés aux chantiers de travaux publics, En particulier dans le cadre de la réalisation de réseaux et notamment des réseaux électriques (aériens et souterrains) et l'éclairage public. À la fois stratégique et opérationnel(le), vous faites preuve d'une vision globale, d'un sens aigu de la gestion, d'un leadership fédérateur, et d'une forte culture du résultat.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- 45 - 60 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
ERES Recrutement
Le cabinet ERES Recrutement a été créé afin de répondre aux besoins de recrutements des sociétés de manière efficace et rapide tout en respectant un code de déontologie très stricte basé sur la transparence et le partenariat que ce soit avec nos clients mais également avec nos candidats.
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