En recherche d'une alternance pour la rentrée 2025 ? À la Matmut, nous n'exerçons pas juste un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l'assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité, efficacité nous guident pour satisfaire chaque jour nos clients sociétaires. C'est aussi ce qui t'anime ? PAS JUSTE UNE ALTERNANCE ! Envie de te lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler au sein d'une équipe dynamique et passionnée ? PAS JUSTE UN QUOTIDIEN ! Intégré(e) à l'équipe « Affaires Sociales & Juridiques » de la Direction des Ressources Humaines au Siège Social, tu coordonneras le calendrier social en autonomie et contribueras à la gestion des relations collectives. En mode projet, tu piloteras l'organisation du calendrier social (préparation du calendrier avec les représentants du personnel et les organisations syndicales, séquencement des réunions, etc). Tu participeras aux réflexions sur la préparation des négociations d'accords collectifs. Tu prépareras des données, bilans, soutiens de nos juristes dans les phases d'analyse et de négociation. Tu suivras les actions et seras force de proposition dans la communication des accords signés dans l'entreprise. Ta satisfaction ? Tu deviendras membre d'une équipe dynamique, qui valorise la bonne humeur et le travail collaboratif. PAS JUSTE UN SALAIRE ! Travailler chez nous, c'est aussi bénéficier d'avantages qui favorisent ton épanouissement. * Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine * Intéressement et participation aux résultats * Remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 % * Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages Nous t'offrons une formation complète, un tutorat de proximité et un environnement de travail favorisant l'esprit d'équipe. De quoi grandir, en restant toujours motivé(e) ! PAS JUSTE UN PROFIL ! Avoir le bon profil pour la Matmut, ce n'est pas qu'une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s'épanouira à nos côtés. Tu prépares une formation de niveau Bac+4/5 en Ressources Humaines/Droit Social et tu as de bonnes connaissances RH ainsi que des relations collectives. Tu es agile, énergique, capable de gérer tes émotions et dispose d'un excellent relationnel. Autonome, tu sais travailler en mode projet et es en capacité de faire des suggestions pour proposer des outils de pilotage. Tu es reconnu(e) pour ton esprit d'analyse et de synthèse. Idéalement, tu maîtrises le Pack Office et a une appétence pour la réalisation de supports de présentation. Tu partages notre sens de l'engagement ? Alors échangeons ! A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. L'UES Matmut s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.