Vous aimez comprendre le fonctionnement d'une entreprise et le rôle de l'humain dans son organisation ? Ce poste est fait pour vous. Au sein du service RH du Groupe GMR, spécialisé en construction dans la région ouest, vous accompagnez au quotidien la gestion des ressources humaines. Vous travaillez en lien direct avec la responsable RH et les managers opérationnels. Le poste est basé au Pallet (au sud de Nantes et accessible en train en 20 min depuis Nantes) Votre mission : participer activement à la vie du service, entre gestion administrative, suivi des collaborateurs et appui sur des projets RH. Vous évoluez dans un environnement où la rigueur et la proximité comptent autant que la capacité à écouter et à structurer l'information. Chaque journée alterne entre des échanges avec les équipes et la mise à jour de dossiers ou tableaux de suivi. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer et suivre les contrats de travail et avenants - Gérer les dossiers du personnel et les absences - Participer aux recrutements (annonces, sourcing, préqulification.) - Mise en oeuvre du plan de formation avec la responsable RH - Participer au suivi de la formation et des entretiens annuels - Préparation des éléments de paie d'une partie du périmètre - Appuyer la direction des ressources humaines dans la mise en œuvre de projets transverses (marque employeur, relations écoles.) Ce poste en alternance vous permettra de développer une vision globale des ressources humaines tout en apprenant à maîtriser les outils et processus clés du métier. Ce poste s'adresse à une personne curieuse, organisée et à l'aise dans les échanges. Vous aimez apprendre par la pratique et vous impliquer dans des missions variées au sein d'une équipe proche du terrain. Vous préparez une formation de niveau licence, bachelor ou master en ressources humaines. Vous recherchez une alternance pour mettre vos connaissances en application et progresser sur le plan professionnel. Les compétences attendues : - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Capacité à gérer plusieurs tâches avec méthode - Sens de la confidentialité et rigueur dans le traitement des données - Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés - Qualités rédactionnelles et orthographe soignée - Esprit d'équipe et envie d'apprendre au contact de professionnels expérimentés