Directeur des Ressources Humaines F/H - Direction des ressources humaines (H/F) 92 - ANTONY
Offre n° 4292627
Directeur des Ressources Humaines F/H - Direction des ressources humaines (H/F)
92 - ANTONY - Localiser avec Mappy
Publié le 18 septembre 2024
Descriptif du poste: MISSION En lien direct avec la Directrice de l'association, le DRH (F/H) est membre du Comité de Direction. Il définit la nouvelle politique RH de l'association et en assure la mise en œuvre, en cohérence avec les orientations du projet associatif et dans le respect des valeurs de l'association. Le DRH est secondé par une assistante RH déjà en poste. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Définition et mise en œuvre opérationnelle de la politique RH : * À la prise de poste : analyser la politique RH existante et concevoir les évolutions nécessaires (objectifs, process, méthodes, outils...) * Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de recrutement * Élaborer et mettre en œuvre la politique de formation et de gestion des carrières Gestion des RH : * Garantir la bonne gestion des Ressources Humaines et le respect des règles de Droit * Piloter la démarche de prévention des risques professionnels * Piloter et contrôler la production de la paie externalisée * Conseiller et accompagner les différents cadres dans les aspects liés à l'organisation du travail et au droit social Relations sociales : * Nourrir les conditions d'un dialogue social de qualité * Préparer et mettre en œuvre les négociations et accords d'entreprise nécessaires au bon fonctionnement de l'association et à la QVT Profil recherché: PROFIL RECHERCHÉ Expériences et formation : * Formation supérieure de type Bac + 5 ou équivalente dans le domaine des RH * 5 ans minimum d'expérience en responsabilité (RRH ou DRH), idéalement dans le secteur associatif ou médico-social Savoirs-être et compétences : * Connaissance approfondie du droit du travail, des conventions collectives du secteur et de la règlementation en matière de santé et de sécurité au travail * Maîtrise des outils de gestion des ressources humaines * Excellentes compétences en communication orale et écrite * Capacité à mener des négociations sociales et à gérer des relations complexes * Sens de l'écoute et du dialogue * Capacité à fédérer autour des projets RH et à accompagner au changement * Organisation et rigueur ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES * Poste en CDI, statut cadre * Localisation : Anthony (92) * Congés : 5 semaines de congés payés + 3x6 jours de congés trimestriels * Rémunération : de 55 000 € à 60 000 € bruts annuels selon expérience
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 55 - 60 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
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