Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande. Vous serez l'interlocuteur privilégié des Directeurs d'établissements au quotidien pour tout sujet relatif aux Ressources Humaines. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Travailler en étroite collaboration avec les Directeurs sur l'élaboration des contrats de travail (CDD, CDI, Contrats aidés, Avenants) et effectuer la saisie dans le logiciel de paie HR4YOU. Réaliser le suivi des effectifs des établissements à travers la mise à jour des organigrammes et rédiger les annonces de vacances de postes. Participer à la rédaction des courriers liés à la vie des salariés (congé parental, démission, fin de période d'essai, congé sabbatique, etc.) Assurer la gestion et le suivi des procédures RH (inaptitudes, ruptures conventionnelles, disciplinaire, retraites) Vous êtes titulaire d'un diplôme RH (minimum Bac+2). Vous disposez d'une première expérience réussie en qualité d'Assistant RH ou Gestionnaire RH et de compétences solides dans le domaine de l'Administration du Personnel.