Descriptif du poste:\n\nCONSULTANT EN RECRUTEMENT — FINANCE / BANQUE / COMPTABILITÉ (H/F) \nPrésentation de l'entreprise \nNotre cabinet de Consulting et de recrutement spécialisé accompagne les acteurs de la finance, banque et comptabilité dans leurs recherches de talents. En croissance, nous développons notre portefeuille clients et candidat(e) et nous recherchons un(e) consultant(e) passionné(e) pour générer du business et construire des relations durables avec nos clients. \nNos valeurs fondamentales : \n* \nApproche humaine du recrutement : écoute active, compréhension fine des besoins, accompagnement personnalisé des candidats ET des clients sont nos valeurs centrales \n* \nExpertise technique des métiers : nous maîtrisons 2 piliers :  \n* \nla règlementation en Banque / Assurance (gestion des risques, contrôle interne, conformité, audit) \n* \nles référentiels comptables (French Gap/IFRS) \n* \nRelation de proximité : fidélisation par la qualité de suivi et la transparence \n \nMissions principales \nVous interviendrez sur l'ensemble du cycle de recrutement : \n* \nDéveloppement commercial : prospection active (LinkedIn, email, téléphone), constitution et animation d'un portefeuille clients, négociation de mandats \n* \nSourcing de candidats : approche directe sur LinkedIn, chasse de profils spécialisés (finance, controlling, conformité, comptabilité, audit interne) \n* \nQualification et entretiens : qualifications téléphoniques, entretiens en présentiel ou visio, analyse des compétences techniques et comportementales \n* \nSuivi client et candidat : relationnel de proximité, fidélisation, développement du portefeuille \nVous bénéficierez d'une formation complète à la méthodologie du cabinet et d'une autonomie progressive sur vos mandats. \n \nProfil recherché \nExpérience : \n* \nExpérience commerciale en BtoB indispensable \n* \nConnaissance solide des métiers de la finance, banque, comptabilité (impératif) : comprends les enjeux techniques \nCompétences humaines (soft skills) : \n* \nForte capacité relationnelle et approche humaine privilégiée \n* \nEsprit entrepreneurial orienté challenge \n* \nPersévérance, organisation, curiosité \n* \nRigoureux(se), adaptable, initiative \n* \nAppréciez le travail en équipe \nFormation : \n* \nFormation en Ressources Humaines ou Commerce souhaitée \n \nCe que nous offrons \n* \nSalaire attractif : 35 000 € à 40 000 € annuel (fixe + commissionnement déplafonné) \n* \nCommissionnement déplafonné sur les recrutements \n* \nJours de RTT \n* \nEnvironnement de travail dynamique, soudé et jovial \n* \nFormation complète à la méthodologie \n* \nAutonomie progressive sur vos mandats \n* \nPoste à pourvoir pour Septembre dans le cadre de notre développement \n \nLocalisation \n* \nVal d’oise \n* \nTélétravail partiel possible \n \n \n \n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché\nExpérience :\n* Expérience commerciale en BtoB souhaitée\n* Connaissance solide des métiers de la finance, banque, comptabilité (impératif) : comprends les enjeux techniques\nCompétences humaines (soft skills) :\n* Forte capacité relationnelle et approche humaine privilégiée\n* Esprit entrepreneurial orienté challenge\n* Persévérance, organisation, curiosité\n* Rigoureux(se), adaptable, initiative\n* Appréciez le travail en équipe\nFormation :\n* Formation en Ressources Humaines ou Commerce souhaitée