Chef de projet IT - Retail F/H - Ventes en magasin 13 - Marseille 1er Arrondissement
Offre n° 4378309
Chef de projet IT - Retail F/H - Ventes en magasin
13 - Marseille 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 30 juin 2026
Descriptif du poste:\n\n \nChef de Projet Retail – Consultant Solutions SI (Cegid Y2)\nContexte\nDans le cadre du développement de nos activités dans le secteur du Retail, nous recherchons un Chef de Projet disposant d’une forte posture de consultant, capable d’accompagner des clients variés (enseignes, marques, réseaux de magasins) dans la définition, le pilotage et la mise en œuvre de leurs projets de transformation, avec une montée en compétences progressive sur la solution Cegid Y2.\n \nMissions principales\nPilotage de projets\n* Piloter des projets IT / métier dans le secteur du Retail (POS, back-office, omnicanal, ERP, etc.)\n \n* Organiser et animer les différentes phases projet : cadrage, conception, déploiement, recette, mise en production\n \n* Gérer les plannings, budgets, risques et indicateurs de performance\n \n* Coordonner les équipes internes et externes (clients, éditeurs, intégrateurs, métiers)\n \nPosture de consultant\n* Comprendre les enjeux métiers des clients (vente, finance, logistique, retail ops)\n \n* Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées et pragmatiques\n \n* Être force de proposition sur les processus, l’organisation et les outils\n \n* Accompagner le changement auprès des utilisateurs\n \n* Adapter son discours à des interlocuteurs variés : directions métiers, IT, opérationnels\n \nExpertise et montée en compétences Cegid Y2\n* Participer à des projets d’implémentation ou d’évolution autour de Cegid Y2\n \n* Monter en compétences fonctionnelles et techniques sur la solution (formation, projets, certifications)\n \n* Contribuer à la capitalisation des bonnes pratiques et méthodologies\n \n* À terme, devenir référent sur certains périmètres fonctionnels de Cegid Y2\n \n \n \n\nProfil recherché:\n\n \nFormation\n* Bac +4/5 (école de commerce, école d’ingénieur, université)\n \nExpérience\n* Expérience significative en gestion de projets, idéalement dans le secteur du Retail\n \n* Expérience en cabinet de conseil, ESN ou en environnement multi-clients appréciée\n \n* Connaissance des environnements SI Retail (POS, ERP, flux magasins, omnicanal)\n \n* Une première exposition à Cegid (idéalement Y2) est un plus, mais non obligatoire\n* Maîtrise de l’anglais dans un contexte professionnel obligatoire\nCompétences clés\n* Gestion de projet (méthodes classiques ou agiles)\n \n* Analyse fonctionnelle et rédaction de livrables (cahier des charges, spécifications)\n \n* Excellentes capacités de communication et de pédagogie\n \n* Capacité à travailler dans des contextes clients variés et complexes\n \nSavoir-être\n* Forte posture de consultant\n \n* Sens du service et orientation client\n \n* Autonomie, rigueur et esprit de synthèse\n \n* Capacité d’adaptation et curiosité\n \n* Goût pour le travail en équipe et les environnements dynamiques
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- 40 - 70 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
HI-RING
\nPrésentation Hiring\n\n \nQui sommes-nous ?\n \nHiring, c’est un cabinet de conseil qui offre des services spécialisés autour du recrutement, en mettant un point d'honneur à la qualité et à l'accompagnement personnalisé.\nNotre vocation : anticiper, comprendre et accompagner les besoins de nos clients. Nous nous engageons à construire des liens durables entre les aspirations individuelles et les enjeux collectifs. \n \nNotre domaine d’intervention ?\nNous intervenons en amont, dès la phase d’a
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