Directeur de Territoire Adjoint Spécialisé en Gestion Locative & Optimisation des Actifs H/F 59 - Villeneuve-d'Ascq
Offre n° 4380629
Directeur de Territoire Adjoint Spécialisé en Gestion Locative & Optimisation des Actifs H/F
59 - Villeneuve-d'Ascq - Localiser avec Mappy
Publié le 30 juin 2026
POSTE : Directeur de Territoire Adjoint Spécialisé en Gestion Locative & Optimisation des Actifs H/F DESCRIPTION : Vilogia recherche un Directeur de Territoire Adjoint spécialisé en Gestion Locative & Optimisation des Actifs (H/F) Rattaché(e) au Directeur de Territoire, vous contribuez à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie territoriale sur votre périmètre. Véritable leader, vous pilotez des activités stratégiques et managez des équipes en garantissant performance et qualité de service. Vos responsabilités : Management & pilotage - Manager les équipes et agences de votre périmètre - Définir les objectifs et piloter la performance (indicateurs, reporting) - Fédérer les équipes autour des enjeux stratégiques - Accompagner le développement des compétences et les parcours professionnels Stratégie & développement territorial - Contribuer à l'élaboration de la stratégie territoriale - Développer et entretenir les partenariats institutionnels - Représenter Vilogia auprès des acteurs locaux - Piloter des projets complexes liés à votre domaine Gestion Locative & optimisation des actifs - Définir et piloter la stratégie de peuplement et d'occupation sociale - Piloter la politique de loyers et le recouvrement - Superviser les droits de réservation et la gestion en flux - Développer la stratégie de relogement - Piloter les activités liées aux ventes et à l'optimisation des actifs - Gérer les partenariats en gestion locative et les locaux commerciaux Pilotage économique - Élaborer et suivre le budget - Analyser les performances et alerter en cas de dérive - Déployer des plans d'action correctifs auprès des équipes concernées et en assurer le suivi afin d'en garantir l'efficacité - Assurer un reporting fiable et structuré PROFIL : Formation & expérience - Bac +5 (immobilier, juridique, bâtiment ou ingénieur) - Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans l'immobilier social ou secteur connexe Compétences clés - Vision stratégique et pilotage d'activités complexes - Management d'équipes et conduite du changement - Maîtrise des enjeux de gestion locative - Capacité d'analyse et de pilotage de la performance - Aptitude à négocier et développer des partenariats Savoir-être - Leadership et capacité à fédérer - Diplomatie et assertivité - Sens des responsabilités et de la confidentialité - Vision et hauteur de vue - Excellentes qualités relationnelles
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
Groupe Vilogia
Le Groupe Vilogia regroupe toutes les expertises de l'immobilier : bailleur social, promoteur d'immobilier social, constructeur, aménageur et syndic de copropriétés. Depuis près de 100 ans, nous avons pour mission de loger les salariés modestes au coeur des bassins d'emploi. Aujourd'hui nous logeons 180 000 personnes partout en France et permettons, chaque année, à près de 500 familles de devenir propriétaires. Engagement et RSE : Depuis 2023 nous sommes socié...
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