Description du poste : Sous l'autorité du chef de division, et à la tête d'une équipe de 23 personnels Vous assurez le management des activités du bureau (recrutement-mobilité-concours-restructuration Vous conseillez les employeurs sur les modalités de pourvoi de leurs postes, - Vous veillez du respect des processus dédiés aux recrutements et aux mobilités, - Vous supervisez les opérations de concours et examens professionnels relavant du périmètre du centre ministériel de gestion de Rennes, - Vous contribuez à l'organisation des épreuves dans le cadre des concours et examens professionnels en tant que chef de centre - Vous assurez et contrôlez l'accompagnement à la mobilité, notamment dans le cadre des mesures de transformation et de la valorisation des parcours professionnels, - Vous supervisez la bonne application du plan de transformation annuel sur le périmètre relevant du CMG, - Vous participez aux commissions locales de transformation (CLT) et préparer la commission régionale de transformation (CRT Vous veillez à la bonne instruction des demandes d'indemnité de départ volontaire et de rupture conventionnelle, ainsi que des NBI, - Vous assurez le suivi du contrôle interne et veillez à la qualité des indicateurs de gestion du bureau Description du profil : Fonctionnaire titulaire, vous disposez d'une expérience professionnelle dans le secteur public (Etat, Fonction Publique Territoriale, Hospitalière). Manager confirmé, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la gestion des ressources humaines. Votre esprit d'initiative, vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe sont indispensables à l'exercice de ces missions.