POSTE : Responsable QHSE H/F DESCRIPTION : Mission générale Dans le cadre du projet associatif qui vise à : - Promouvoir, la liberté, l'autodétermination des personnes accueillies, - Promouvoir une démarche éthique et un accompagnement bientraitant, - Développer une offre de service innovante et inclusive en réponse aux besoins des personnes, - Soutenir et promouvoir l'implication des familles, L'association EKLA souhaite promouvoir une démarche d'amélioration continue de la qualité afin d'organiser l'ensemble des forces vives de l'association vers l'objectif unique de satisfaire les besoins et attentes des personnes qu'elle accompagne. Le Cadre QHSE aura pour mission de proposer et d'animer la politique d'amélioration continue de la Qualité dans les champs de l'accompagnement, de l'hygiène et la sécurité et de l'environnement. Il sera avant tout un animateur, un facilitateur, un formateur et un promoteur de la démarche afin de mobiliser les ressources humaines d'EKLA dans une démarche de qualité et préparer les échéances des évaluations externes. Mission qualité - Proposer une démarche d'amélioration continue de la qualité de l'association, la mettre en oeuvre, l'animer, la suivre et l'évaluer en conformité avec les exigences réglementaires et les recommandations de bonnes pratiques. - Mettre en oeuvre une démarche éthique appliquée et participer à l'amélioration continue des prestations et des accompagnements proposés aux usagers. - Élaborer et actualiser le système qualité : le manuel qualité, les procédures et documents qualité en concertation avec toutes les composantes de l'association et suivant la politique associative. - Préparer et accompagner les évaluations internes et externes (HAS, certifications). - Sensibiliser et former les équipes à la démarche qualité et aux évaluations. - Développer une culture de la bientraitance et de l'amélioration continue. Mission hygiène et sécurité - Assurer la mise en conformité de l'établissement avec la réglementation en matière de sécurité et des conditions de travail (mise en place d'une veille réglementaire) en proposant les actions correctives. - Piloter l'évaluation des risques professionnels (DUERP) et suivre la mise en place des plans d'actions correctives et préventives. - Proposer des axes prioritaires de prévention au regard du bilan annuel de la sécurité et de l'analyse des accidents et presqu'accidents et des bilans des DUERP. - Elaborer les procédures et consignes de sécurité de façon concertée avec les personnes concernées et les représentants de la CSSCT. - Veiller à leur application effective au sein de l'association. - Coordonner les actions de prévention des risques et animer des formations internes. - Développer une culture de la prévention. Mission environnement - Mettre en place une veille réglementaire environnementale et assurer la conformité aux normes en vigueur. - Développer et suivre les actions en faveur du développement durable (gestion des déchets, économies d'énergie, éco-responsabilité). - Sensibiliser les équipes aux enjeux environnementaux et aux bonnes pratiques. - Mettre en oeuvre le plan d'amélioration des performances énergétiques du parc immobilier et véhicule. PROFIL : Profil recherché : - Formation : Bac +3 minimum en QHSE ou Management des établissements médico-sociaux. - Expérience : Minimum 10 ans dans le domaine QHSE, idéalement dans le secteur médico-social ou associatif. - Compétences : Maîtrise des référentiels qualité (HAS, ISO 9001), compétences en gestion de projet et conduite du changement, capacité à animer des équipes et à développer une culture de la prévention. Conditions : - Contrat : CDI, statut cadre. - Rémunération : De 45 000 € à 55 000 € selon expérience. - Lieu : Mayenne, avec déplacements réguliers dans les établissements de l'association.