AGENT ACCUEIL STANDARD 100 % (H/F)

AGENT ACCUEIL STANDARD 100 % (H/F) 49 - Saumur

Postuler à l'offre AGENT ACCUEIL STANDARD 100 % (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre AGENT ACCUEIL STANDARD 100 % (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre AGENT ACCUEIL STANDARD 100 % (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 4413077
AGENT ACCUEIL STANDARD 100 % (H/F)

49 - Saumur - Localiser avec Mappy

Publié le 30 juin 2026

[99669] CH de Saumur Le centre hospitalier recrute un agent d'accueil à temps plein pour assurer un remplacement d'été. Il assurera : 1. Sécurité incendie en lien avec la surveillance de la centrale incendie : Missions de priorités absolues en cas de feu : Les consignes de sécurité notamment celles qui concernent la maîtrise de certaines opérations sur la centrale de détection incendie sont prioritaires et doivent s’associer aussi à d’autres missions importantes : - 1) Identification / localisation du feu. - 2) Veiller à la bonne exécution de la levée de doute. - 3) Lecture des plans. - 4) Acquittement alarmes. - 5) Eventuel désenfumage/compartimentage à la demande des sapeurs-pompiers, notamment dans l’attente de la relève par un agent des services techniques - 6) Autres : exécuter les consignes des sapeurs-pompiers, aide et coordination avec les autres acteurs (ex : demande des sapeurs-pompiers à l’agent technique d’effectuer une tâche en dehors du local de la centrale incendie) 2. Accueil téléphonique et physique : Réception des appels téléphoniques internes et externes à l’établissement. - Répondre aux demandes d’informations et transférer si nécessaire les communications vers les personnes concernées. - Assurer la recherche des personnes d’astreintes. - Exécuter les consignes liées à la sécurité notamment celles qui concernent la surveillance du système d’alarme et au déclenchement du plan d’afflux massif de victimes. - Elle / il est chargé(e) de renseigner toutes les personnes qui se présentent à l’accueil. - Elle / il est chargé(e) de contrôler les mouvements des entrées et des sorties, comportement d’individu suspect, colis suspect " via la procédure plan Vigipirate " etc… - Elle/ il est chargé(e) de respecter toutes les nouvelles consignes en termes d’accessibilité et d’accueil. - Elle /il doit donner les informations nécessaires aux usagers (patients, visiteurs…) et qui concernent : o Le téléphone : N° chambre – S.D.A ….. o L’orientation dans le C.H grâce à la signalétique et au plan mis à disposition o La localisation des malades, des services, des boutiques o Les lignes et horaires de bus o Faire appel aux taxis et ambulances si nécessaire o Les horaires d’ouvertures des bureaux et secrétariats - Assurer le suivi des demandes de prêts de véhicules, de salles et de matériels informatiques 3. Les sorties : - Prendre les bulletins lorsque le bureau des admissions est fermé. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • 0 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur

CENTRE HOSPITALIER DE SAUMUR

1000 à 1999 salariés

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Pisteur Karting CDI 10h (H/F)

    INWALL KART  - 49 - LES PONTS DE CE

    Le Karting des Ponts de Cé cherche un pisteur H/F Missions du poste : - Accueil des clients - Briefing sur l'utilisation du kart et les consignes de sécurité - Dépannage sur la piste et entretien...

    CDI  - Temps partiel

    Publié hier

    CDI
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Agent d'Accueil (H/F)

    COMMUNAUTE DE COMMUNES DU THOUARSAIS  - 79 - THOUARS

    CDD du 5 septembre 2026 au 27 juin 2027 (1 week-end sur 3 uniquement) Descriptif de l'emploi : Au sein de l'équipement aquatique « O'Solaire » à Saint-Varent et des Bassins du Thouet, vous devrez...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 12 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : DIGITALRECRUITERS(déjà vu)

    Vikings Recrutement - Réceptionniste (H/F)

    49 - Saumur

    Etabli au cœur de la vallée de la Loire, l’Ibis Styles Saumur rend hommage à la tradition équestre de Saumur par sa décoration. L’établissement propose 63 chambres, un bar et 2 salles de réunion....

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : LECLERC(déjà vu)

    E.Leclerc - Hôte(esse) d'accueil - H/F

    BRISSAC DISTRIBUTION  - 49 - Brissac Loire Aubance

    DESCRIPTIF DE L'OFFRE L'hôte d'accueil est le premier ou le dernier contact avec le client. Il intervient en réponse à une demande de celui-ci qui peut aller du simple renseignement à la gestion...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.