Descriptif du poste:\n\nVous êtes passionné(e) par la paie et souhaitez rejoindre un groupe leader dans son secteur ?\n\nNous recherchons pour notre client, un acteur majeur de l'industrie, un profil expérimenté pour prendre en charge la gestion de la paie et de l'administration du personnel au sein d'une équipe dynamique.\n\nVos missions :\n* Assurer la gestion et la mise à jour du système de gestion des temps (GTA), incluant la création des salariés et le suivi des données.\n* Analyser et traiter les anomalies de pointage, les absences et les différents types d'horaires.\n* Gérer l'intégralité du processus de paie : préparation des éléments variables, calcul des bulletins, établissement des soldes de tout compte et réalisation des contrôles.\n* Établir les déclarations sociales, notamment les DSN événementielles, et assurer la relation avec les organismes extérieurs.\n* Prendre en charge le suivi administratif des salariés (dossiers individuels, visites médicales, attestations) et des intérimaires (contrats, factures).\n* Répondre aux questions des collaborateurs concernant leur paie et leur situation administrative.\n* Participer activement aux projets RH du service et proposer des améliorations des processus existants.\n\nProfil recherché:\n\nLe profil recherché :\nEt si c'était le poste idéal pour vous ?\n\nVous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, vous ayant permis d'acquérir une maîtrise complète du cycle de paie, de l'administration du personnel et de la gestion des temps.\nVotre rigueur, votre curiosité et votre sens de l'organisation sont vos meilleurs atouts. Doté(e) d'un excellent esprit d'équipe et d'un bon relationnel, vous savez faire preuve de discrétion et d'adaptabilité dans un environnement en constante évolution.\nLa maîtrise du logiciel Silae est requise pour ce poste. La connaissance d'un outil de GTA (type Kelio ou Horoquartz) et une bonne maîtrise d'Excel sont également attendues.\n\nInformations complémentaires :\n* CDI - Temps plein\n* Rémunération : 34 à 40K€ sur 13 mois\n* Package attractif : Intéressement, participation, prime variable sur objectifs\n* Avantages : Tickets restaurant (carte Swile 10€/jour), PEE, avantages CSE, boissons offertes