Descriptif du poste:\nGouvernance & droit des sociétés :\n\nOrganiser les instances de gouvernance (Assemblées Générales, Conseil de Surveillance, Comités spécialisés) de la préparation des convocations jusqu'à la rédaction des procès-verbaux.\n\nAssurer le suivi de la vie sociale de la société : statuts, Kbis, actionnariat.\n\nGérer le portefeuille de marques et les échéances des noms de domaine.\n\nDroit des contrats & conformité :\n\nRédiger, analyser et négocier les contrats liés aux activités de l'entreprise (prestations de services, développement informatique, accompagnement, droit à l'image, etc.).\n\nAssurer le suivi des échéances contractuelles via les outils dédiés (Legisway).\n\nGarantir le suivi des assurances et des obligations de vigilance fournisseurs (Provigis).\n\nParticiper au déploiement des politiques de conformité du Groupe.\n\nInnovation & amélioration continue :\n\nParticiper à la digitalisation des activités juridiques.\n\nContribuer à l'amélioration des outils et des processus (Legal Tech).\n\nRéaliser une veille juridique et réglementaire afin d'anticiper les évolutions.\n\nAssistance administrative :\n\nRéaliser les déclarations administratives (HATVP, bénéficiaires effectifs, etc.).\n\nAssurer les formalités légales post Assemblées Générales (dépôt des comptes, mise à jour du Kbis, etc.).\n\nProfil recherché:\nFormation supérieure de niveau Bac+5 en droit privé des affaires.\n\nPremière expérience réussie de minimum 3 ans en droit des sociétés et droit des contrats, acquise en entreprise et/ou en cabinet d'avocats.\n\nBonne compréhension des enjeux juridiques liés aux technologies numériques, à la donnée et à l'intelligence artificielle.\n\nMaîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.\n\nMaîtrise des outils juridiques digitaux (Legisway, AdobeSign, EasyQuorum, Provigis…) serait un plus, ainsi que de la suite Microsoft Office.\n\nExcellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais.\n\nCapacité à analyser les risques, sécuriser les relations contractuelles et accompagner les opérationnels.\n\nRigueur, sens de la confidentialité, organisation et autonomie.\n\nAisance relationnelle, esprit de coopération et capacité à vulgariser les sujets juridiques.\n\nAppétence pour les environnements technologiques et les projets de transformation digitale.\n\nCe que le poste offre :\n\nUn rôle central dans la sécurisation des activités et de la gouvernance de l'entreprise.\n\nLa possibilité de participer à la transformation digitale de la fonction juridique.\n\nUn environnement stimulant, mêlant enjeux juridiques, innovation, technologies et amélioration continue.\n\nDes missions variées offrant une vision transverse de l'entreprise.\n\nInformations complémentaires :\n\nPoste à pourvoir dès janvier 2027\n\nConvention Syntec 1486.\n\nPOURQUOI GS1 France?\n\nUne diversité d'écosystèmes et d'enjeux : digitalisation des chaines de valeur, continuité numérique, efficience opérationnelle, économie circulaire, traçabilité, réglementation, conformité & sécurité… ;\n\nUn engagement concret pour accompagner la mutation des écosystèmes de l'économie de la propriété vers l'économie de la fonctionnalité, au bénéfice d'une société à la fois plus responsable et diversifiée ;\n\nUn rôle central dans l'engagement de communautés d'acteurs au sein d'une organisation locale et internationale ;\n\nUne atmosphère de travail coopérative et stimulante, une équipe conviviale et engagée, dans des locaux modernes au cœur de Paris.\n\nVous vous êtes reconnu.e ? Alors rejoignez-nous en postulant à cette offre.