Descriptif du poste:\nEn rejoignant Job Link, vous intégrez une équipe engagée, à taille humaine, qui accompagne candidats, intérimaires et clients avec des solutions de recrutement sur mesure.\nNous recrutons un Responsable d'Agence H/F en CDI pour l'ouverture de notre agence de Toulouse et le développement de notre activité locale.\nVos responsabilités\nEn véritable entrepreneur de terrain, vous pilotez le lancement et le développement de l'agence, avec un double objectif de performance commerciale et de qualité de service.\nManagement d'équipe : vous recrutez, encadrez et faites grandir une équipe de 2 à 3 collaborateurs, dans un environnement motivant favorisant l'engagement, la cohésion et la montée en compétences.\nDéveloppement commercial : vous définissez et déployez la stratégie commerciale de l'agence afin d'accroître sa notoriété, développer le portefeuille clients et répondre aux besoins en recrutement temporaire comme permanent.\nRelation client : vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients et prospects, les conseillez sur leurs enjeux RH, construisez des solutions adaptées et menez les négociations commerciales dans une logique de partenariat durable.\nPilotage de l'activité : vous suivez les indicateurs de performance, pilotez la rentabilité de l'agence, sécurisez les aspects administratifs, financiers et réglementaires, et mettez en place les actions d'amélioration nécessaires.\n\n\nProfil recherché:\n\n\nDiplômé(e) d'une formation commerciale ou équivalente, vous avez une solide expérience dans le développement d'activité, idéalement dans le secteur des services B2B. Vous maîtrisez la gestion d'un centre de profits et avez prouvé votre capacité à encadrer et motiver des équipes pour atteindre des objectifs ambitieux. Leader de terrain, vous aimez les défis et savez accompagner le changement avec énergie et enthousiasme.\n\nVos atouts :\n\n \t*\nSolides compétences en négociation commerciale et gestion client.\n\n \t*\nExcellente capacité à fédérer une équipe et à l'accompagner vers le succès.\n\n \t*\nGoût du challenge et sens de l'organisation, alliés à une forte orientation résultats.\n\n \t*\nCapacité à prendre des décisions rapides et stratégiques dans un environnement évolutif.\n\nRÉMUNÉRATION ET AVANTAGES\n\n \t*\nSalaire attractif selon profil, complété par un système de primes sur objectifs.\n\n \t*\n6 jours de RTT par an, participation et intéressement, ainsi que des avantages tels que les tickets restaurant, mutuelle et prévoyance.\n\n \t*\nMoyens professionnels mis à disposition : véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable.\n\n-------------------------\n\nDÉROULEMENT DES ENTRETIENS\n\n \t*\n1er échange de Découverte avec Adrien\n\n \t*\nEchange avec le responsable d'Agence actuel\n\n \t*\nPrise de référence RH ou commerciale\n\n \t*\nTeam Fit fonction support\n\n \nChez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.\nNous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.