MSSA leader mondial dans la fabrication du Sodium et du Lithium métal, est un acteur stratégique pour relever les défis environnementaux et sanitaires actuels. Rejoignez dès maintenant une entreprise dynamique, investie et de renommée internationale avec de nombreux avantages ! https://www.metauxspeciaux.fr/ VOS MISSIONS Sous la responsabilité du responsable automatisme et informatique industrielle, vous effectuerez les missions suivantes : - Assurer la maintenance et les dépannages dans les domaines de l'électricité, l'instrumentation et l'automatisme (système de contrôle / commande : API, régulateur, supervision, etc.), - Participer à des dépannages complexes en tant que support de l'atelier électrique, - Gérer des travaux neufs dans les domaines EIA (études fonctionnelles et techniques, rédaction de cahiers des charges, consultation, planification, suivi de réalisation, mise en service et formation des utilisateurs), - Gérer des contrats de maintenance dans divers domaines EIA (informatique, téléphonie, incendie, détection de gaz, pesage, onduleurs, sonorisation, métrologie, variation de vitesse, etc.), - Optimiser et améliorer les installations en proposant des évolutions, - Prendre une astreinte technique après une période de formation. VOTRE PROFIL - Titulaire d'un BTS CIRA, DUT GEII, Licence professionnelle AII, vous avez idéalement une expérience en industrie, automatisme et informatique industrielle, - Vos compétences dans les domaines électrique, automatisme (Siemens), informatique industrielle (PcVue) et instrumentation sont reconnues, - Vous avez des connaissances élémentaires en réseaux informatiques et des notions en génie thermique, - Vous êtes rigoureux(-se), doté(e) d'une capacité d'organisation et autonome, - Vous appréciez le travail de terrain et savez communiquer efficacement. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Type de contrat : CDI Horaires : Journée Salaire : de 2 700,00€ à 3 300,00€ sur 13 mois (selon profil et expérience) Complément de salaire : prime d'astreinte, prime de juin - intéressement - indemnités de transport - mutuelle - prévoyance - CSE. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 700,00€ à 3 300,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 73600 Saint-Marcel: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Lieu du poste : En présentiel