MISSION : Participer aux actions de communication et marketing opérationnel externes et internes ACTIVITES PRINCIPALES : - Proposer des plans d'actions de communication et marketing opérationnel selon les objectifs attendus par la Direction et les clients demandeurs ; - Concevoir et adapter les messages à la cible dans une logique 360 degrés : portail interne, presse, évènementiel, réseaux sociaux, campagnes mails ou sms. ; - Accompagner le déploiement opérationnel des actions engagées ; - Mesurer l'efficacité des actions engagées (visibilité des actions, taux de participation, taux d'engagement.) ; - Participer à différents projets transverses associant divers services de la caisse, notamment dans le cadre d'organisations d'évènements internes et externes ; - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres du service communication et participer aux réunions de travail avec les services concernés ; - Assurer le suivi des actions et réaliser un reporting régulier du suivi des actions auprès du responsable hiérarchique et des autres membres de l'équipe. REMUNERATION : Application de la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage. Emploi correspondant à un Niveau 5A de la classification des employés et cadres de la Sécurité Sociale. AVANTAGES : Intéressement, Complémentaire santé et prévoyance, RTT, horaires variables, Bénéfice des oeuvres sociales du CSE. SITUATION DE TRAVAIL : Le poste est intégré au service Communication-Marketing qui comprend 10 salariés. Il est basé au Siège social de la Carsat à Limoges (87).