Descriptif du poste:\nNOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS\nDans le cadre de nos projets dans le secteur de l’Energie, nous recherchons un Administrateur Aveva E3D (H/F).\nLe poste est à pourvoir depuis Lyon Gerland.\nLes missions proposées :\n\n- Entretien des bases de données Interface avec EDF (exigences, standards, échanges techniques)\n- Piloter et gérer les activités de l'équipe d'administration sur le Projet\n- Administrer et gérer la maintenance de Projets AVEVA E3D,\n- Manager les accès, les bases de données, les catalogues, la gestion dès l'infrastructure de programmation (outils de version Visual Studio/ GitHub)\n- Définir des spécifications des outils E3D en fonction des exigences du projet ;\n- Développement en langage PML, C# et VBA d’outils et de macros pour améliorer la qualité et la productivité sur les projets AVEVA ;\n- Pérennisation des outils et catalogue dans un contexte d’entreprises étendue (environnement de travail commun aux différentes parties prenantes intervenant sur la maquette 3D)\n- Interface client sur les sujets d'administrations\n- Support aux utilisateurs E3D ;\n- Mettre à jour des procédures d'utilisation E3D\n\nProfil recherché:\nPROFIL RECHERCHÉ\nDe formation Ingénieur en Mécanique et Modéalisation 3D, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum en administration E3D et en programmation informatique.\nVous avez des bonnes connaissances des logiciels Naviswork et Autocad.\nLa connaissance du langage PML et C# est un vrai plus.\nNous recherchons des profils dynamiques, autonomes et ayant un bon relationnel.\nL’anglais est un plus sur ce poste.\n\nSALAIRE ET AVANTAGES\n\n- Entre 35K et 40K/ brut par an en fonction du profil,\n- Contrat CDI,\n- Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,\n- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes\n- Paniers repas par mois,\n- RTT,\n- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,\n- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).\n\nVOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES\nPas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.\nVotre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.\n\nPROCESSUS DE RECRUTEMENT\n- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement\n- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement\n- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique\n- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes\nNous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !\nEn espérant vous compter parmi nous très prochainement.