Descriptif du poste:\n\n1. Conduire des études/travaux/projets nationaux ou européens dans les champs d’intervention de l’AFT et plus particulièrement favoriser l’inclusion dans le domaine transport-logistique (mixité femmes/hommes, diversité, handicap...) pour participer à rendre les métiers attractifs auprès de tous les publics et sécuriser leurs parcours professionnels. \n* Réalisation d’études : Initier et déployer les dispositifs méthodologiques appropriés, synthétiser les résultats et formuler des recommandations, rédiger les rapports d'études et notes de synthèse, concevoir les supports de présentation, animer les réunions de restitution.\n* Gestion de projet : Coordonner et piloter des projets, gérer les budgets afférents aux projets, définir les méthodes de travail, planifier les activités, mettre en œuvre les outils de gestion de projet, définir les indicateurs, suivre les progrès du projet, organiser et animer des réunions de suivi (à distance & en présentiel), réaliser des enquêtes d’évaluation et rédiger des rapports d’évaluation.\n* Coordination : Piloter des consortia multi-acteurs de 10 à 30 personnes et les ressources internes intervenant dans les projets, animer des réseaux.\n* Mise en œuvre technique des projets : Développer / initier les méthodologies, réaliser des investigations, mener des études et enquêtes, élaborer des diagnostics, construire des plans d’actions, animer des ateliers, groupes de travail et séminaires, développer des programmes de formation, des outils, ressources et méthodes pédagogiques en coopération avec des experts, coordonner la réalisation d’outils digitaux, produire des livrables en français et en anglais, capitaliser les enseignements.\n* Gestion de la communication autour des projets, de la planification à la réalisation : Définir les stratégies, rédiger des plans de communication, sélectionner les prestataires, rédiger des contenus en anglais et en français pour des sites web, les réseaux sociaux, des brochures, newsletters et communiqués de presse, valoriser les travaux, intervenir publiquement pour présenter les projets lors de réunions, conférences, webinaires, et représenter l’AFT lors d’évènements ou d’instances.\n* Reporting : Rédiger les rapports opérationnels et techniques, et faire le reporting administratif et financier inhérent aux projets.\n \n2. Développer de nouveaux projets et en rechercher les financements. \n* Identifier des nouvelles opportunités de financement et analyser les attentes du programme/ de l’appel.\n* Collecter les idées et solutions pour répondre aux besoins, les structurer/traduire en livrables à réaliser et construire un projet éligible.\n* Composer un partenariat complémentaire et éligible.\n* Organiser et animer des réunions de préparation avec les futurs partenaires.\n* Rédiger la réponse / le dossier à soumettre en français et en anglais.\n* Construire le budget.\n* Constituer des réseaux d’expertises et participer à des réseaux nationaux/européens d’acteurs de la compétence transport-logistique.\n\nProfil recherché:\n\nLes compétences recherchées\n \nSavoir\nTitulaire d’un Bac + 5 minimum.\nExpérience professionnelle d’au moins 10 ans dont 5 années minimum dans des projets collaboratifs et en lien avec des sujets d’inclusion.\nSolides compétences en gestion de projets multi-acteurs avec des financements extérieurs.\nExpériences en montage de projets.\nGestion budgétaire.\nUne connaissance des projets européens, notamment Erasmus+, est un plus.\nLa maîtrise courante de l’anglais (lu/écrit/parlé) est indispensable pour le poste. Autres langues appréciées.\n \n \nSavoir-faire\nExcellentes capacités d’analyse.\nCapacités à effectuer des recherches documentaires et à les synthétiser : revue de littérature et synthèse\nSolides aptitudes pour l’interprétation, la synthèse et la valorisation des résultats.\nSolides capacités rédactionnelles en français et anglais, permettant notamment de retranscrire simplement les sujets les plus techniques.\nAisance orale en français et en anglais, capacité à s’exprimer clairement en public.\nCapacité à piloter des projets en interne et en externe.\nCapacité à s’organiser, gérer les urgences, et hiérarchiser les priorités.\nCapacité à prendre des initiatives.\nCapacité à émettre des propositions novatrices.\nCapacité à intervenir à toutes les étapes d’un projet, de la définition du cahier des charges à la présentation des livrables, en assurant en grande partie la coordination et la rédaction.\nCapacité à organiser des évènements de natures diverses visant à présenter et discuter les travaux réalisés.\nRigueur administrative et budgétaire.\n \nSavoir-être\nEsprit curieux et créatif.\nAptitude à travailler dans un environnement pluridisciplinaire et multiculturel.\nGrandes qualités relationnelles et d’écoute.\nAptitude à travailler de manière autonome et en équipe.\nAptitude à coopérer et trouver des compromis.\nLeadership naturel pour l’animation de collectifs.\nSens du travail en réseau.\nPr