Technicien Méthodes H/F (CDI)

Technicien Méthodes H/F (CDI) 41 - Loir-et-Cher

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Offre n° 4523667
Technicien Méthodes H/F (CDI)

41 - Loir-et-Cher

Publié le 03 juillet 2026

SKILLS est un cabinet de recrutement spécialisé, présent à travers plusieurs implantations en France. Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements en CDI, CDD et intérim, en plaçant l’humain, l’expertise métier et la proximité au cœur de notre démarche. Dans le cadre du développement de l’activité de l’un de nos clients industriels basé à Vendôme, nous recrutons un(e) Technicien(ne) Méthodes en CDI. Rattaché(e) au Responsable Méthodes, vous intervenez comme acteur clé dans l’optimisation des processus de production et l’amélioration continue des performances industrielles. Vous collaborez étroitement avec les équipes de production, qualité, maintenance et industrialisation afin de garantir la fiabilité et l’efficacité des méthodes mises en œuvre. • Analyser les processus de fabrication existants et proposer des axes d’amélioration. • Élaborer, mettre à jour et diffuser les documents techniques de production. • Définir les gammes opératoires et les instructions de travail. • Participer à l’industrialisation de nouveaux produits ou équipements. • Réaliser des études de temps et optimiser les flux de production. • Accompagner les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre des évolutions techniques. • Participer aux projets d’amélioration continue et aux démarches Lean. • Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives adaptées. • Assurer le suivi des indicateurs de performance liés aux méthodes. • Contribuer à la réduction des coûts, à l’amélioration de la qualité et à l’augmentation de la productivité. • Veiller au respect des exigences qualité, sécurité et environnement. Ce poste est proposé en CDI avec une rémunération comprise entre 30 000 € et 38 000 € bruts annuels selon votre expérience, vos compétences et votre niveau d’autonomie.Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un fort esprit d’analyse, souhaitant évoluer dans un environnement industriel exigeant et stimulant. Vous appréciez le travail transversal et êtes capable d’interagir efficacement avec différents interlocuteurs afin de mener à bien les projets qui vous sont confiés. Vous êtes issu(e) d’une formation technique de niveau Bac+2 à Bac+3 minimum dans les domaines de la production industrielle, des méthodes, de la mécanique ou de l’ingénierie industrielle. Une première expérience réussie sur un poste similaire constitue un atout apprécié. • Maîtriser les méthodes d’amélioration continue et d’optimisation des processus industriels. • Savoir analyser des données techniques et proposer des solutions adaptées. • Élaborer et mettre à jour des documents techniques avec précision. • Comprendre les contraintes liées à la production industrielle. • Utiliser les outils bureautiques courants ainsi que les logiciels techniques associés à la fonction. • Interpréter des plans, schémas et documents techniques. • Participer à la conduite de projets d’amélioration et d’industrialisation. • Faire preuve de rigueur dans le suivi des actions et des indicateurs. • Communiquer efficacement avec les équipes de terrain et les services supports. • Être force de proposition dans la recherche de gains de performance. • Respecter les exigences qualité, sécurité et environnement de l’entreprise. Au-delà de vos compétences techniques, votre capacité à travailler en équipe, votre sens de l’organisation et votre autonomie seront des éléments déterminants pour réussir dans cette fonction. Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre esprit d’initiative et votre aptitude à accompagner le changement dans un contexte industriel en constante évolution.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Autres activités manufacturières n.c.a.

Employeur

SKILLS RH


SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d’employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire. SKILLS GROUP réunit aujourd’hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France. Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe. Nos consultants ...

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