GEPSA, répond aux appels d'offres lancés par le Ministère de la Justice, Ministère de l'Intérieur et autres Administration Publiques GEPSA participe au fonctionnement d'établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en facility management, nous proposons à nos clients des prestations de services à l'immeuble (maintenance, nettoyage.), services à la personne (restauration, hôtellerie, cantine) et services à l'insertion (Ateliers de production, orientation et formation professionnelle). Chiffres clés : CA 187 M€ / 811 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes : Rattaché(e) au Responsable de site, vous interviendrez sur des travaux de peinture et de revêtement au sein des établissements confiés à GEPSA. À ce titre, vos missions principales seront : Préparation des surfaces (ponçage, décapage, enduit) Application de peintures, vernis et revêtements muraux Réalisation de finitions et retouches Respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Suivi des stocks de matériaux et signalement des besoins en approvisionnement Travail en collaboration avec les autres corps de métier (plomberie, électricité, menuiserie, etc.) Prérequis : Bonne maîtrise des techniques d'application de peinture Connaissance des revêtements muraux (papier peint, toile de verre, enduits décoratifs.) Capacité à travailler sur différents supports (bois, métal, plâtre.) Savoir-être : Rigueur et minutie Sens du travail en équipe Autonomie et capacité d'adaptation Respect des consignes de sécurité Organisation du Travail Du Lundi au Vendredi Travail posté Rémunérations et Avantages : Statut : Agent de maitrise 37 heures hebdomadaire avec 1 RTT / Mois Primes d'astreinte Ticket Restaurant : 10€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié Prime sur objectif performance : 0% à 6% Prime de participation et d'intéressement (en fonction du résultat de l'entreprise) Mutuelle de groupe familiale Avantages CSE Perspectives d'évolution Vous souhaitez nous rejoindre ? Voici le process de recrutement : Premier point à distance (téléphonique / teams) Entretien avec le manager sur site Visite du site GEPSA œuvre pour l'inclusion des personnes en situation d'handicap. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.