Description du poste : Relevez le défi de la réorganisation et de la rentabilité d'un atelier d'usinage en pleine transformation ! Vous êtes un leader opérationnel , issu du terrain, avec une expertise technique en usinage et une vision stratégique ? Nous recherchons un(e) Responsable de Production pour reprendre en main un atelier à taille humaine, restructurer son fonctionnement et restaurer sa rentabilité . En tant que Responsable de Production , vous serez le pilier opérationnel et stratégique de l'atelier (avec l'appui de 3 personnes) :***Gestion globale des commandes : - Suivi complet, des devis à la facturation (planification, ordonnancement, livraison). - Optimisation des coûts et des délais pour assurer la rentabilité. * Pilotage de l'atelier : - Organisation des machines et des flux pour maximiser la productivité. - Animation et management d'une équipe - Formation et montée en compétences des collaborateurs. * Amélioration continue : - Analyse des processus et proposition de solutions pour réduire les coûts et améliorer la qualité . - Mise en place d'indicateurs de performance (TRS, taux de rebut, délais.). * Collaboration transverse : - Travail étroit avec les services méthodes, qualité, maintenance et commercial pour aligner la production sur les objectifs globaux. * Respect des normes : - Application des standards qualité (ISO 9001) et des règles de sécurité . Description du profil : Vous êtes un(e) expert(e) en usinage , doté(e) d'une expérience terrain solide et d'une maîtrise avérée des techniques de production , vous permettant d'intervenir avec efficacité sur les processus industriels. Leader opérationnel(le) , vous justifiez d' au moins 5 ans d'expérience en gestion d'atelier , avec un sens marqué du management et une capacité à organiser les équipes et les flux de travail pour atteindre les objectifs fixés. Polyvalent(e) et autonome , vous savez piloter les commandes de bout en bout , depuis la réception des devis jusqu'à la livraison, en passant par l'analyse des coûts et la prise de décisions stratégiques pour optimiser la performance. Force de proposition , vous êtes stimulé(e) par les défis et savez identifier des solutions innovantes pour transformer les contraintes en leviers de croissance et d'amélioration continue. Atouts complémentaires :***La maîtrise de l'anglais sera un plus pour échanger avec des partenaires. * Une bonne connaissance des outils GPAO/ERP vous permettra de vous intégrer rapidement dans notre environnement technique. Pourquoi les rejoindre ? * Relever un défi concret : redresser un atelier , former une équipe et garantir sa performance . * Bénéficier d'un poste évolutif : idéal pour un chef d'atelier ambitieux souhaitant accéder à un rôle de responsable de production . * Intégrer une structure humaine où votre expertise terrain fera la différence. Le projet - * Un poste à impact : vous serez l'acteur clé de la relance de la rentabilité de l'atelier. * Une rémunération attractive : - Salaire annuel brut : 45 à 55 K€ (selon expérience). * Un environnement stimulant : - Autonomie et responsabilités élargies pour mener à bien votre mission. - Perspectives d'évolution au sein d'un groupe en développement. Process de recrutement 1. Échange téléphonique pour comprendre vos motivations et vous présenter le projet. 2. Entretien en présentiel avec la direction pour valider l'adéquation entre vos compétences et nos besoins. Prêt(e) à prendre les rênes de cet atelier ? Envoyez nous votre CV pour devenir le leader opérationnel qui fera la différence ! #premiumrennes