Alternant.e Chargé.e de développement RH (H/F) 973 - CAYENNE
Offre n° 4603623
Alternant.e Chargé.e de développement RH (H/F)
973 - CAYENNE - Localiser avec Mappy
Publié le 04 avril 2025
Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant età l'écoute ? Rejoignez la Team Alternance ENGIE Au sein du groupe ENGIE recrute Un Alternant Chargé de développement RH (H/F)Diplôme préparé : BAC +5, Master 2 en ressources humainesDurée : 12 mois Lieu : Bois-Colombesproximité de la Gare Bécon les BruyèresVos missions, si vous les acceptez :La Direction des ressources humaines joue un rôle important dans la gestion et le développement des collaborateurs de l'entreprise, dans un environnement en permanente évolution, nécessitant d'adapter sa stratégie et sa politique RH pour attirer et fidéliser les talents. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) alternant(e) chargé(e) de développement RH dont les missions principales seront de contribuer à la mise en œuvre de notre politique alternance et stage.Vous participerez aux activités suivantesContribution à la campagne de recrutement des alternant(e)s (recensement des besoins, rédaction des offres à publier, tri et présélection des candidatures, processus d'embaucheAccompagnement des alternant(e)s et de leurs tuteurs/tutrices (participation à l'intégration des alternant(e)s, réponse aux questions de premier niveau des alternant(e)s et de leur tuteurs/tutrices, suivi d'indicateurs, réalisation de reporting, interface avec les outils de gestion de la paie, animation du réseau des alternant(e)sContribution à la gestion et animation des stagiaires et de leurs tuteurs/tutrices, ¿ Participation à des projets de développement RH transverses (mentoring, learning expedition ? stage d'intégration des nouveaux arrivantsCe poste est fait pour vous si :¿ Vous avez une facilité d'adaptation et le goût du travail en équipe,¿ Vous avez une bonne capacité à travailler de façon autonome,¿ Vous avez une aisance relationnelle et rédactionnelle,¿ Vous êtes organisé(e), curieux(se) et à l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint),¿ Vous êtes force de proposition et prenez des initiatives,¿ Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et savez faire preuve de discrétion. Nous rejoindre c'est surtout Qui sommes-nous ?Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone. Notre engagement pour un environnement de travail inclusif : ENGIE s'engage à promouvoir l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d'appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s'épanouir et à exceller. Les alternants sont éligibles au télétravail selon l'accord en vigueur de votre entité, après une période d'intégration et selon la compatibilité avec les activités. ENTITE Expert du gaz naturel liquéfié (GNL), Elengy est une filiale de NaTran au sein du Groupe ENGIE. Elengy exploite les trois terminaux méthaniers régulés en France, Montoir-de-Bretagne sur la façade atlantique, Fos Cavaou et Fos Tonkin en Méditerranée. Portes d'entrée du GNL en Europe, ces trois sites offrent au marché une flexibilité optimale pour le déchargement ou le chargement de tout type de méthanier, la regazéification du GNL pour l'injecter dans le réseau de transport ou encore le chargement de camions citernes en GNL ou de navires souteurs alimentant les navires propulsés au GNL. Le GNL est un levier de décarbonation disponible et immédiat, substitut efficace au charbon et aux produits pétroliers : Elengy contribue ainsi à la transition énergétique de fournisseurs d'énergie et de l'ensemble du secteur du transport. Elengy a défini une stratégie pour une transition vers une offre neutre en carbone à l'horizon , et travaille dans ce cadre sur plusieurs projets majeurs :L'export de CO2 depuis nos terminaux de Fos et de Montoir. Ce sont les projets Rhône Décarbonation et GO CO2 qui viennent d'obtenir des fonds européens.L'import d'e-ammoniac sur le site de Fos.Le développement de la filière bioGNL, avec les terminaux d'Elengy premiers en Europe à bénéficier d'une certification pour une liquéfaction par équivalence du bioGNL. En nous rejoignant, vous inté
- Type de contrat
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Contrat à durée indéterminée
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Employeur
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