Collaborateur Comptable Confirmé CDI F/H - Comptabilité (H/F) 35 - ST GREGOIRE
Offre n° 4611032
Collaborateur Comptable Confirmé CDI F/H - Comptabilité (H/F)
35 - ST GREGOIRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 avril 2025
Descriptif du poste: Description du poste : Sous la responsabilité directe des Associés, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille de dossiers évoluant dans des secteurs variés et de toutes tailles (PME, TPE, start up & filiales de sociétés étrangères). A ce titre, vos missions seront : - La révision des comptes et l'établissements des comptes annuels ; - L'intervention sur des comptes consolidés ; - Le conseil et l'accompagnement client quotidien (rdv bilan, aide au pilotage...) ; La réalisation de missions exceptionnelles (TS, prévention, consolidation, évaluation; restructuration...) Postes ouverts aux Experts-Comptable stagiaires Avantages & rémunération : selon profil * 12 mois * 39h + primes Profil recherché: Issu(e) d'une formation Bac+5 en comptabilité (DSCG, Master CCA, DEC...), vous justifiez d'une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 3 ans sur la gestion d'un portefeuille. Vous souhaitez rejoindre un environnement propice à l'évolution technique avec des professionnels bienveillants, disponibles et en phase avec les évolutions du métiers. La confidentialité de votre candidature est assurée.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- 30 - 40 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
BEHIVE
BEHIVE est un cabinet de conseil en recrutement spécialisé sur les métiers de la Banque & de l'Assurance, de l'IT & du Digital, de l'Audit, de l'Expertise-Comptable & de la Finance d'Entreprise. Notre client est un cabinet d'expertise-comptable bienveillant, avec une belle notoriété locale et de belles problématiques techniques. - Les conditions de travail : outils performants, entraide, communication, équilibre vie pro/vie perso. - L'accomplissement professionnel : des missions...
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