Responsable Marketing Digital & Demand Generation F/H - Marketing 94 - Vitry-sur-Seine
Offre n° 4613857
Responsable Marketing Digital & Demand Generation F/H - Marketing
94 - Vitry-sur-Seine - Localiser avec Mappy
Publié le 07 juillet 2026
Descriptif du poste:\n\nChaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins. \n\n \nDans le cadre de la transformation du Groupe ATALIAN, la Direction Marketing renforce son équipe avec un(e) Responsable Marketing Digital & Demand Generation H/F en CDI basé.e à Vitry sur Seine (94). Ce poste vient soutenir la mise en place de la nouvelle stratégie commerciale grâce à un marketing orienté business, centré sur la génération de leads qualifiés. \nLa Direction Marketing crée ce poste pour bâtir et piloter la machine à leads de A à Z — HubSpot, automation, campagnes B2B, coordination avec l'équipe téléprospection. Vous rejoignez une équipe en construction, avec une vraie feuille blanche et un impact direct et mesurable sur la performance commerciale. \n\nAu cœur du dispositif de génération de demande, le Responsable Marketing Digital & Demand Generation H/F est le moteur digital de la stratégie commerciale. Ses missions incluent : \n* Déployer et piloter HubSpot — paramétrage, segmentation, scenarios de nurturing, lead scoring, reporting. \n* Concevoir et exécuter les campagnes de génération de leads B2B (emailing, LinkedIn Ads, SEA, content) ciblées sur nos segments de marché prioritaires. \n* Structurer la coordination marketing ↔ téléprospection : qualifier les leads entrants, définir les critères de passage SDR, créer les séquences outbound, analyser et optimiser le funnel en continu. \n* Piloter la performance avec rigueur : tableaux de bord, KPIs (volume SQL, taux de conversion, coût par lead, pipe généré, qualité leads), recommandations d'optimisation hebdomadaires. \n* Gérer et optimiser le site web (contenus, SEO, landing pages, performance technique) en lien avec les agences externes. \n* Piloter les prestataires et agences (SEO, design, événementiel digital) dans le respect du budget alloué. \n\nProfil recherché:\n\n* Formation Bac +5 en marketing ou double cursus \n* 5 ans minimum d'expérience en marketing digital B2B, avec une dominante demand generation et marketing automation. Bonnes compétences rédactionnelles \n* Excellente expression écrite et sens de la communication \n* Esprit analytique, à l'aise avec les chiffres, rigueur \n* Aisance relationnelle, esprit d'équipe, proactivité \n\n \n Compétences requises : \n* Indispensable : maîtrise opérationnelle de HubSpot (ou équivalent — Salesforce Marketing Cloud, Marketo). Vous avez déjà déployé ou piloté un outil de marketing automation depuis 0, pas seulement utilisé des templates existants. \n* Solide : expérience en campagnes B2B multi-canales (emailing, LinkedIn, SEA), pilotage par les KPIs, coordination avec des équipes commerciales. \n* Apprécié : connaissance des environnements de services B2B, expérience dans une organisation en transformation, forte sensibilité business. \n* Maîtrise des outils web (CMS, Google Analytics)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- 50 - 55 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel
Employeur
Atalian Global Services
\nATALIAN est un acteur majeur du Facility Management, en France et en Europe.\nEn France, 1 er marché du Groupe, nous réalisons un chiffre d’affaires de 1,4 milliard d’euros et comptons plus de 53 000 collaborateurs à travers plus de 100 agences réparties sur tout le territoire.\nAvec une large palette de services proposés tels que la Propreté, la Maintenance, l’Energy Management, la Sécurité, le Bâtiment second œuvre, nous intervenons dans des dizaines de milliers d’espaces de travail, de vie
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