POSTE : Commercial Itinérant H/F DESCRIPTION : Nous recrutons un·e Commercial·e Itinérant·e Collectivités sur le marché BtoB, auprès de clients collectivités. Secteur : 22 Sud (axe Saint-Brieuc - Lannion) Pourquoi ce recrutement ? Ce poste est à pourvoir suite à la mobilité interne de Chloé, qui prend en charge un nouveau portefeuille au sein de l'entreprise. Une belle opportunité pour une personne motivée souhaitant s'investir dans une structure en pleine croissance ! Votre mission : développer et fidéliser un secteur à fort potentiel Rattaché·e au Responsable Régional des Ventes, vous serez en charge de développer un portefeuille client sur le segment des collectivités. Vous travaillerez en autonomie tout en bénéficiant du soutien de votre équipe et des services supports pour atteindre vos objectifs. Vos responsabilités : - Développement commercial : prospecter activement et identifier de nouvelles opportunités sur le secteur des collectivités. - Gestion de la relation client : fidéliser les client existant en construisant une relation de confiance et en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. - Réponse aux appels d'offres : assurer une veille sur les opportunités et rédiger les propositions commerciales en lien avec la cellule appels d'offres. - Présentation et démonstration produits : accompagner les client dans le choix des solutions adaptées et réaliser des démonstrations sur site. - Suivi et analyse des performances : assurer le reporting de votre activité, suivre les commandes et mettre à jour le CRM. - Collaboration interne : travailler en étroite collaboration avec l'équipe ADV, la logistique et les fonctions supports pour garantir une satisfaction client optimale. Ce que nous offrons : Rémunération attractive : fixe + variable motivant (mensuel et annuel) + titres restaurant Un véhicule de service pour faciliter vos déplacements (et bientôt de fonction avec carte essence pour les déplacement professionnels ET personnels) Un secteur à fort potentiel et une belle marge de progression. Une liberté d'action pour construire votre business plan et réussir. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV et discutons de votre avenir ensemble ! PROFIL : Le profil idéal ? - Un·e chasseur·se né·e, dynamique, avec une véritable passion pour la prospection. - Pas besoin d'un gros bagage commercial : un bon réseau et des bases en méthodes de vente suffisent. - Autonomie, organisation et esprit de conquête sont vos moteurs.