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Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie (H/F) 50 - ST FROMOND
Offre n° 4694456
Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie (H/F)
50 - ST FROMOND - Localiser avec Mappy
Publié le 24 septembre 2024
Description du poste : Notre client, spécialisé dans l'industrie chimique recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) coordinateur HSE. Vos missions seront les suivantes :***Recherche et diffuse l'information relative à la sécurité, à l'évolution de la réglementation, du retour d'expériences***Conseille la direction en matière d'hygiène, sécurité et amélioration des conditions de travail***S'assure du respect des règles de sécurité par le responsable et les visiteurs, les entreprises extérieures***S'assure de la gestion et de la maintenance des équipements de sécurité du site***Forme et sensibilise le personnel aux règles de sécurité applicables***Assure la réalisation du plan d'audit sécurité***Assiste la direction dans des missions relatives à l'environnement du site***Participe aux actions de prévention dans les différentes phases d'exécution, et en cas de changement de procédé (PCA)***Communique les reports mensuels HSE du groupe***Gère les fiches de données de sécurité (FDS) pour les produits chimiques et vérifie la conformité des étiquettes des produits fabriqués***S'assure du respect des exigences de l'arrêté préfectoral***Administre le logiciel de gestion de la sécurité***Poste à pourvoir au plus vite Rémunération à partir de 13.50€/h (selon profil) Tickets restaurant SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC+2 QHSE et avez une expérience minimale de 3 ans dans ce domaine d'activité. Vous êtes rigoureux, autonome et proactif et souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? Ne perdez pas de temps ...Postulez !! Boostez votre candidature en créant votre espace candidat sur notre site***Et/ou contactez - nous au***. Chez SAMSIC EMPLOI ST LO, on vous promet un accompagnement personnalisé avec des avantages : Taux horaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, CE, location de véhicule).
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 2 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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