RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la responsable du contrôle de gestion, le contrôleur de gestion a pour principales missions d'analyser les données financières, comptables, et d'activité et d'en effectuer le reporting. Il/Elle est un relai de l'information et de la transmission budgétaire entre les Directeurs et le Siège. Par son suivi des financements et l'optimisation des coûts, il/elle permet à l'association de garantir la pérennité de ses actions au service des personnes accompagnées. En tant que contrôleur de gestion, vos principales missions seront : En lien avec l'ensemble de l'équipe de la Direction administrative et financière • Elaborer, optimiser et mettre en place des tableaux de bord et conseiller les directions opérationnelles en veillant au suivi ; • Coordonner la transmission des données des structures vers les services comptables ; • Être référent sur les outils informatiques de suivi utilisés pour sa gestion quotidienne du contrôle de gestion. Assure les aspects budgétaires des pôles en respectant la politique financière • Construire les budgets prévisionnels en concertation avec les directions et préparer les matrices destinées à l'exploitation et aux financeurs ; • Contribuer à la construction des budgets ponctuels ou des projets de l'Association ; • Suivre les situations budgétaires mensuelles et annuelles et analyser les écarts budgétaires ; • Suivre la trésorerie prévisionnelle ; • Traiter, gérer et assurer le suivi des divers documents administratifs (Association, Financeurs) pour garantir leur respect dans le cadre législatif et/ou réglementaire ; • Préparer en concertation avec sa hiérarchie des prévisions et des hypothèses budgétaires ; • Participer aux décisions stratégiques à moyen terme ; • Participer aux clôtures annuelles et mensuelles, préparer les reportings et piloter le résultat ; • Préparer les comptes rendus et rapports financiers (arrêtés de comptes) ; • Participer aux analyses des éléments liés aux investissements (budgétisation, suivi et contrôle des fiches d'investissements) ; • Participer aux analyses des éléments liés aux frais centralisés impactant les pôles (fluides, télécommunication, crédit-bail, location mobilière, maintenance, assurances, cotisations, etc.). Conseil de gestion • Assurer une veille sur le secteur social afin de prévoir les impacts potentiels financiers des décisions internes ou externes au secteur ; • Alerter sur les dérives éventuelles et rendre compte à sa hiérarchie à l'aide d'indicateurs spécifiques. PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme niveau 6 spécialisé en contrôle de gestion – comptabilité – finance. • Vous disposez d'une expérience professionnelle analogue de minimum 5 ans dans le contrôle de gestion, idéalement dans le secteur associatif social. • Vous justifiez d'un bon niveau de connaissance en finance/gestion/comptabilité et d'une maîtrise des bases de données et des outils informatiques (exemple : Power BI, Excel dont TCD, VBA). La connaissance de Yooz, et d'Alfa Compta First est un plus. • Vous avez un esprit de synthèse et d'analyse pour traiter les données chiffrées, mais aussi pour améliorer les différents processus de l'association. • La curiosité, un bon sens de la diplomatie, ainsi que d'excellentes aptitudes en communication et en reporting constituent également des atouts pour ce poste. Rémunération : • Coef 590 (CCN 51) à partir de 40 K€ selon ancienneté métier reprise à 100%; • Prime décentralisée (3%); • Prime Ségur de 238€ bruts/mois. Avantages : • 9 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP; • Parcours professionnalisant/mobilité interne; • Télétravail : 1 jour par semaine; • Mutuelle et prévoyance (cotisation de base 93% de prise en charge employeur); • Titres restaurant à 9,50€; • Prime mobilité durable (vélo – trottinette) de 165€ /an.