Responsable Méthode Logistique Aéronautique H/F 69 - Lyon 3e Arrondissement
Offre n° 4701714
Responsable Méthode Logistique Aéronautique H/F
69 - Lyon 3e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 juillet 2026
POSTE : Responsable Méthode Logistique Aéronautique H/F DESCRIPTION : Notre client, acteur industriel évoluant dans un environnement technique et réglementé, recherche un Responsable Méthode Logisitique H/F afin de structurer, fiabiliser et améliorer les méthodes logistiques de son magasin. Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes magasin, les services production, qualité, contrôle de gestion, ainsi que les différents interlocuteurs internes et externes liés aux stocks. Votre rôle principal consiste à garantir la fiabilité des stocks, l'application des procédures magasin et l'amélioration continue des processus logistiques. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Rédiger, mettre à jour et faire évoluer les procédures et fiches d'instruction utilisées par les équipes logistiques ; - Définir et optimiser l'organisation des emplacements de stockage selon les caractéristiques des matériels ; - Maintenir à jour la cartographie des produits spécifiques, notamment les produits chimiques ; - Organiser les inventaires magasins et magasins déportés, dans le respect des règles comptables et réglementaires ; - Mettre en place les méthodes d'inventaire, analyser les écarts et proposer des actions correctives ; - Être l'interlocuteur des auditeurs, commissaires aux comptes et contrôleurs en lien avec les sujets de stock ; - Préparer et suivre les campagnes de traitement du stock dormant : ferraillage, vente, consignation ; - Piloter le bon déroulement des audits sur votre périmètre ; - Participer au déploiement de la politique QSE au sein du magasin ; - Suivre les actions correctives liées à la sécurité, à la qualité et à l'environnement ; - Optimiser les processus magasin à partir des problématiques remontées par les équipes terrain ; - Participer aux projets d'amélioration continue, notamment liés aux outils informatiques, ERP ou réorganisation magasin ; - Établir, suivre et analyser les indicateurs de performance du magasin ; - Coordonner les inventaires avec les équipes magasin, production et contrôle de gestion ; - Identifier les causes racines des écarts de stock et proposer des axes d'amélioration durables. Vous pouvez également intervenir en appui du Responsable Front Office Magasin en son absence et contribuer à la montée en compétences des équipes. Ce poste s'adresse à une personne souhaitant évoluer sur un rôle à forte dimension méthodes, amélioration continue, fiabilité des stocks et coordination transverse, davantage qu'un poste purement opérationnel de terrain. - Environnement : industriel, technique, réglementé - Rattachement : Responsable Logistique - Périmètre : méthodes logistiques, gestion de stock, inventaires, audits, amélioration continue magasin - Poste transverse : interactions régulières avec les équipes magasin, production, qualité, contrôle de gestion, IT et interlocuteurs externes - Profil recherché : personne orientée méthodes, fiabilité des stocks et amélioration continue, plus que logistique opérationnelle terrain PROFIL : - Vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement industriel, sur des sujets liés à la gestion de stock, aux méthodes logistiques, aux inventaires ou à l'amélioration continue magasin. - Vous maîtrisez les principes de gestion des stocks industriels et savez structurer des procédures, analyser des écarts et mettre en place des actions correctives. - Une expérience dans un environnement réglementé, exigeant ou soumis à des audits réguliers sera particulièrement appréciée. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment la suite Office et les logiciels de gestion de stock. Une participation à un projet ERP ou à l'optimisation d'un outil informatique métier serait un vrai plus. - La connaissance de la réglementation aéronautique est appréciée, sans être indispensable si vous disposez d'une solide culture industrielle et qualité. - Un niveau d'anglais professionnel ou technique est souhaité. - Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne rigoureuse, structurée et analytique, capable de travailler en transverse avec différents services. Vous savez prendre du recul sur les problématiques terrain, identifier les causes racines et proposer des solutions pérennes. - Votre sens de l'organisation, votre fiabilité, votre capacité à animer des échanges et votre orientation amélioration continue seront essentiels pour réussir sur ce poste.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
Job Direct
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