Description du poste : 1. Études techniques et préparation des affaires***Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées (électrotechnique, installations industrielles) * Réaliser les études de faisabilité et définir les choix techniques * Élaborer les cahiers des charges et les dossiers techniques * Réaliser les chiffrages (matériel, main-d'œuvre, temps) en intégrant les contraintes techniques * Participer aux consultations fournisseurs et au choix des équipements 2. Pilotage technique et suivi de projets***Superviser la réalisation des installations électrotechniques (armoires, câblage, équipements industriels Planifier et coordonner les interventions sur site * Suivre l'avancement des travaux (de quelques jours à plusieurs mois) * Être garant du respect des délais, coûts, qualité et sécurité * Intervenir ponctuellement en support technique sur le terrain si nécessaire 3. Management et coordination des équipes***Encadrer des équipes techniques (électrotechniciens, techniciens de maintenance Organiser et suivre le travail des équipes sur site * Assurer la coordination entre les différents intervenants (clients, sous-traitants, fournisseurs) * Veiller au respect des normes électriques et des procédures de sécurité 4. Relation client et développement***Être l'interlocuteur privilégié des clients sur les aspects techniques * Conseiller et proposer des solutions d'optimisation ou d'amélioration * Participer au développement de l'activité en collaboration avec le service commercial * Assurer un suivi de qualité et fidéliser votre portefeuille clients Description du profil Formation : Bac+2 à Bac+5 en électrotechnique, génie électrique ou équivalent * Expérience : Minimum 5 ans sur un poste similaire (chargé d'affaires, électrotechnicien confirmé, conducteur de travaux électricité Solides compétences en électrotechnique / installations industrielles * Maîtrise du chiffrage, de la gestion d'affaires et du suivi de chantiers * Capacité à intervenir à la fois sur des missions techniques et de pilotage * Aisance relationnelle et sens du service client * Expérience en management d'équipes terrain appréciée (2 à 10 personnes) Eléments contractuels CDI à pourvoir de suite * Temps plein 39h00 * Salaire : de 40 à 45K * Déplacement à la journée à prévoir Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à postuler ! A bientôt chez Jhood