Description du poste : Rattaché(e) au Directeur de magasin, vous êtes en charge d'une petite équipe (4/5 personnes) ainsi que de la performance économique de votre rayon (traditionnel et libre-service Votre rôle est de piloter le développement commercial et la rentabilité de vos rayons, en cohérence avec la stratégie globale du magasin et de l'enseigne. Piloter et optimiser le chiffre d'affaires et la marge de vos rayons en mettant en place des actions adaptées et pertinentes. Réduire les pertes et démarques, connues ou inconnues, en collaborant activement avec votre équipe et les autres services. Organiser, réaliser et analyser les inventaires selon les procédures internes en vigueur. Gérer les commandes fournisseurs, sélectionner les produits en phase avec les tendances du marché et superviser la réception des marchandises. Veiller à la bonne implantation des produits et assurer une animation commerciale régulière (promotions, mises en avant, dégustations Encadrer la préparation des produits destinés à la vente et garantir leur qualité. Maintenir une relation client de qualité, en assurant conseil et accompagnement. Manager votre équipe : planification des tâches, gestion des horaires et organisation du planning. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation professionnel type CAP/BEP/BAC PRO et justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire incluant le management d'une équipe. Ponctualité, rigueur, organisation, dynamisme, état d'esprit positif et sens commercial sont indispensables pour réussir à ce poste. Une connaissance approfondie en boucherie est requise. Conditions et rémunération Rémunération selon profil et expérience : entre 2600/3000 EUR brut mensuel sur 13 mois. Contact recrutement : Quentin DENORMANDIE