Chef de partie (H/F) 50 - LE MONT ST MICHEL
Offre n° 4734925
Chef de partie (H/F)
50 - LE MONT ST MICHEL - Localiser avec Mappy
Publié le 05 avril 2025
Description du poste : Vous évoluerez sous la supervision du/de la chef/fe de cuisine et du/de la second/e de cuisine. Vous serez en charge de:***Superviser l'ensemble des préparations préliminaires : gestion des stocks, réception des livraisons, mise en portions, conditionnement***Préparer les fiches techniques de sa partie***Connaitre les menus et cartes***Organiser et gérer la production culinaire de sa partie, et accompagner les commis de cuisine dans la réalisation***Assurer le dressage des plats***Organiser et assurer l'entretien et le nettoyage des matériels, des locaux de production, de stockage et de la vaisselle***Venir en renfort des autres parties de la brigade Description du profil : Vous bénéficiez dans l'idéal de deux ans expérience en tant que Chef/fe de Partie dans un établissement de même standing ou de type bistrot. Conditions : Type de contrat : intérim Date d'embauche : dès que possible Rémunération : Taux horaire de 13.32€brut (+10% d'indemnités de congés payés) Autre : Base de 39h/semaine avec 2 jours de repos consécutifs (possibilité de faire des heures supplémentaires).
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 4 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1911,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'environnement C'est au sein d'une bâtisse noble plaquée au rocher du Mont Saint-Michel, classée Monument Historique, que Mauviel1830 ouvrira son re...
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