En tant que Responsable Juridique, principalement orienté sur la dimension Sociale, vous jouez un rôle clé dans la structuration et la sécurisation de la vie sociale de NOVAE. Véritable partenaire des managers de proximité et du pôle RH, vous apportez votre expertise pour accompagner les situations individuelles, formaliser les actes juridiques et garantir la conformité de nos pratiques. Vos missions : Accompagnement des managers et RH de proximité : Vous êtes référent.e juridique social du terrain. Vous êtes garant du bon respect des procédures sur les situations sensibles, et vous apportez un appui aux équipes pour sécuriser les décisions et structurer les démarches. Votre rôle est d’assurer un cadre social maîtrisé, cohérent et conforme aux pratiques légales. Gestion et sécurisation des dossiers sociaux Vous pilotez la dimension juridique des dossiers RH : procédures disciplinaires, ruptures, précontentieux, etc. Vous élaborez les dossiers juridiques en lien avec les équipes RH. Votre expertise permet d’anticiper les risques et de sécuriser chaque étape. Contrats, avenants et actes juridiques Vous rédigez, mettez à jour et harmonisez les contrats de travail et avenants. Vous veillez à la conformité des documents et adaptez les formulations aux situations individuelles. Dialogue social et communication interne Vous animez le dialogue social et soutenez la montée en compétences des managers sur les thématiques RH et la posture managériale. Conformité sociale et cadre légal Vous assurez la veille juridique, suivez les évolutions légales et conventionnelles, et mettez à jour les procédures internes. Vous veillez au respect des accords, de la convention collective, du règlement intérieur et des obligations sociales. * Master 2 ou équivalent en droit social, droit du travail * Expérience significative en gestion juridique sociale ou RH * Connaissance approfondie du droit du travail * Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles * Maîtrise des outils RH et des suites bureautiques * Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément * Sens de l’organisation, rigueur et attention aux détails * Aptitude à travailler en autonomie comme en équipe