RESPONSABILITÉS : > En tant que Data Analyst, tu seras rattaché(e) au pôle R&D de notre agence Lyonnaise. Ton Manager sera le Responsable du Pôle ou l'un de nos Référent Technique. Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. > Rejoindre ALTECA c'est aussi rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 ), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés), et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 7ème année consécutive) Au sein du pôle data et intelligence prospective et sous la supervision d'un des responsables du pôle, vous êtes en charge de concevoir les outils de pilotage et réaliser les analyses demandées par les partenaires métiers (directions commerciale, services aux sociétaires, marketing, rentabilité, informatique, contrôle de gestion et ressources humaines). Les missions : • Recueillir le besoin métier et accompagner à l'expression de ce besoin • Réaliser des études ponctuelles en se basant sur le patrimoine existant (QlikSense et QlikView) afin de proposer des préconisations aux partenaires métiers, en rédigeant également les supports de communication • Créer / Mettre à jour des applications de pilotage suivant les normes de développement interne (QlikSense principalement) • Extraire des données via SQL • Participer aux réunions / groupes de travail sur les projets dont vous aurez la charge • Vous pourrez également être amenés à développer des traitements ETL Informatica selon les normes de développement interne PROFIL RECHERCHÉ : • Formation : BAC + 5 en informatique et statistiques, data analyst, économétrie ou modélisation • Expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire • Maitrise de Qlik Sense, SQL et Qlik View • Une maitrise de l'ETL Informatica est un plus • Maitrise des modèles conceptuels, logiques et physiques de données • Code de qualité, documenté et structuré • Connaissance de l'environnement assurantiel • Orienté satisfaction métier, capacité à comprendre les besoins exprimés et les reformuler afin d'apporter la solution technique la plus efficace • Force de proposition • Esprit de synthèse dans la communication des avancées et résultats • Respect des procédures et normes de développement internes Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : Sénior Le process de recrutement : ν Une personne de l'équipe recrutement Auvergne/Rhône-Alpes te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Olivier, le Responsable de notre Pôle Digital, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES : Transport pris en charge à 75% | Tickets restaurants pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billeterie, voyages...)