POSTE : Superviseur de Production en CDD H/F DESCRIPTION : Manpower Crolles recrute pour son client STMicroelectronics, acteur international reconnu des semi-conducteurs, un Superviseur de production (H/F) en CDD. Rejoindre STMicroelectronics, c'est contribuer à des innovations majeures dans la mobilité, l'industrie, l'énergie et les objets connectés, au sein d'un groupe engagé pour des technologies durables. Au sein de l'équipe production, vous prenez en charge l'animation et le pilotage opérationnel d'une équipe, dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, délais et performance. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Organiser et planifier l'activité quotidienne de production selon les priorités, les effectifs présents et la disponibilité des équipements. - Encadrer, accompagner et mobiliser une équipe d'opérateurs de production. - Répartir les collaborateurs sur les différents postes de travail en fonction des besoins et des compétences disponibles. - Suivre l'avancement du plan de production et intervenir en cas d'écart, d'aléa ou de dysfonctionnement. - Garantir le respect des consignes, procédures, règles de sécurité et standards qualité en vigueur. - Identifier les besoins en formation et participer au développement des compétences de votre équipe. - Contribuer aux actions d'amélioration continue des flux, de l'organisation et de la performance industrielle. - Coordonner les échanges avec les services supports : maintenance, process, qualité et production. - Réaliser le reporting de l'activité auprès de votre hiérarchie et transmettre les informations nécessaires au bon fonctionnement de l'équipe. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac +2 dans le secteur industriel, technique ou production, et vous disposez idéalement d'une première expérience réussie dans l'encadrement d'une équipe de production. Vous êtes reconnu.e pour votre leadership, votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous savez mobiliser une équipe autour des objectifs de sécurité, qualité, délais et performance. Réactif.ve et orienté.e résultats, vous êtes à l'aise dans la gestion des priorités et la prise de décision. Votre aisance relationnelle, votre esprit d'équipe et votre capacité à accompagner les collaborateurs dans leur développement seront de véritables atouts pour réussir sur ce poste. Envie d'intégrer une entreprise innovante et de relever un nouveau challenge managérial ? Postulez dès aujourd'hui ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 10-08-2026 Durée : 6 mois PROFIL :