POSTE : Préventeur Sécurité H/F DESCRIPTION : Nous recrutons, pour notre client, PME industrielle, basée à Givors, un(e) Préventeur Sécurité (H/F) en CDI. Prise de poste ASAP. Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable QHSE, vous animez la politique sécurité du site. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Développer et renforcer la politique sécurité (mise en places de formations, sensibilisation, communication) - Mettre en place des outils (accueil sécurité, COPIL) - Mettre à jour les directives, les procédures et le document unique - Suivre les indicateurs sécurité - Analyser les risques et proposer des améliorations (mesures curatives et préventives) - Participer aux implantations des nouveaux outils de production, en veillant à la conformité des normes de sécurité - Analyser les causes des accidents - Suivre des formations sécurité en lien avec le service RH Poste du lundi au vendredi en journée. Astreintes à prévoir. Statut cadre PROFIL : De formation Bac +5 spécialisée en Sécurité ou Prévention des Risques, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur une fonction similaire acquise dans un environnement industriel de production. Véritable acteur de terrain, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés et à animer des démarches collectives. Vous savez sensibiliser, convaincre et accompagner les équipes dans l'adoption d'une véritable culture sécurité. Doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous identifiez les risques, proposez des solutions pragmatiques et pilotez efficacement les plans d'actions associés. Vous maîtrisez la réglementation en matière de santé et sécurité au travail et veillez à sa bonne application au sein de l'organisation. Rigoureux(se), autonome et force de proposition, vous appréciez les environnements exigeants où proximité terrain, accompagnement des équipes et amélioration continue sont au coeur de la fonction. Votre capacité à fédérer et à instaurer une relation de confiance avec l'ensemble des collaborateurs sera un facteur clé de réussite sur ce poste. Merci de nous adresser votre CV ainsi que vos motivations pour ce poste. Rémunération et avantages : Package compris entre 48 K€ et 51 K€ bruts annuels (fixe + prime). Ref: uy9jaacae0