POSTE : Chef de Projet en Organisation Pilotage Stratégique & Opérationnel H/F DESCRIPTION : Manpower Cabinet de recrutement recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chef de projet Pilotage Stratégique & Opérationnel (H/F) dans le cadre d'un CDI Vos missions principales : Soutien à la roadmap stratégique : - Contribuer au suivi et à la mise à jour de la roadmap stratégique à 5 ans de l'entreprise - Assurer le suivi de l'avancement des initiatives stratégiques clés en lien avec les différents Sponsors Chantiers - Préparer les supports de pilotage pour les comités de direction et revues stratégiques - Identifier les dépendances, risques et points de blocage entre les projets stratégiques - Assurer une veille sur les bonnes pratiques sectorielles et les tendances utiles à l'orientation stratégique Analyse et suivi des plans d'actions : - Accompagner à la consolidation des plans d'actions issus des décisions stratégiques et opérationnelles - Suivre l'avancement des actions par direction et s'assurer du respect des échéances - Produire des reportings réguliers synthétisant l'état d'avancement par axe prioritaire - Animer les rituels de pilotage (points hebdomadaire, comités mensuels) - Formaliser les comptes-rendus de décision et assurer leur diffusion aux bons interlocuteurs Suivi des impacts opérationnels et financiers : - Analyser les impacts opérationnels des projets en cours sur les différentes directions métiers - Suivre les indicateurs de performance opérationnelle - Modéliser et présenter les impacts financiers des décisions opérationnelles en lien avec le contrôle de gestion - Alerter la Direction en cas d'écart significatif entre les objectifs et les réalisations Coordination transversale et communication interne Compétences attendues : - Formation Bac +4/5 en gestion de projet, management, finance, économie ou école de commerce - 5 ans d'expérience minimum dans un rôle de pilotage stratégique, PMO, contrôle de gestion et conseil - Certification Lean management - Expérience souhaitée en contexte de transformation d'entreprise - Maîtrise des outils bureautiques avancés : Excel (modélisation, tableaux croisés dynamiques), PowerPoint, Word - Capacité à construire et maintenir des tableaux de bord et outils de reporting (Power BI apprécié) - Aisance avec les données financières et opérationnelles : lecture de P&L, analyse d'écarts, modélisation d'impacts - Lean management - Connaissance des méthodes de gestion de projet (Agile, PMBOK ou équivalent) appréciée - Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse en français - Rigueur analytique et sens aigü de la structuration - Capacité à gérer plusieurs projets et priorités simultanément dans un environnement exigeant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :