POSTE : Contrôleur de Gestion Commercial Junior H/F DESCRIPTION : Rejoignez la branche lait : 2.47 Milliards de litres de lait collectés ; 3.1 Milliards d'euros de Chiffres d'affaires, dont 37% à l'international et 4900 collaborateurs répartis nos 26 sites de productions, 12 implantations dans le monde et 2 plateformes logistiques. Au sein du service contrôle de gestion et sous la responsabilité d'un contrôleur de gestion commerce senior, vous avez pour responsabilité, en étroite collaboration avec les équipes commerciale, le suivi des budgets, le pilotage et l'optimisation des marges de nos marchés (RHD, Collectivités, Industriels), dans le respect des règles de gestion du Groupe. En tant que véritable Business Partenaire auprès des directions commerciales, analyses, contrôles et reportings rythmeront vos journées, à savoir : - L'analyse mensuelle de l'activité commerciale en comparaison du budget ; - La sortie des P&L mensuels et les explications des écarts ; - La construction du budget sur le périmètre de responsabilité ; - Le soutien aux équipes commerciales par l'apport de reportings adaptés à leurs besoins. - être garant des provisions passées concernant les participations publicitaires En quêtes perpétuelles de solutions d'optimisation de la performance, vous adaptez, en lien avec la DSI, le paramétrage de l'ERP aux évolutions opérationnelles et aux objectifs d'amélioration continue (rédaction des cahiers des charges, ). Acteur de notre développement, vous participez à des missions annexes inhérentes à nos projets d'investissement et/ou de développement de nouveaux produits. PROFIL : De formation Bac +5 spécialisée en contrôle de gestion / management des finances, vous possédez à minima d'un an d'expérience réussie dans le contrôle de gestion commercial, idéalement acquise dans le domaine de l'agroalimentaire. Vous maîtrisez le Pack Office et plus particulièrement Excel (TCD et formules avancées). Vous êtes à l'aise avec les outils de requête (COGNOS, BO) ainsi que les progiciels de gestion (VIF, SAP, JDE). La connaissance de Tm1 serait un plus. Outre vos qualités organisationnelles, votre rigueur et vos capacités d'analyse, vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre capacité à fédérer. Vous êtes orienté business et résultats, aimez les challenges et souhaitez intégrer une équipe dynamique où règne la bonne entente. Nous n'attendons plus que vous ! Rémunération : 39-42 Ke sur 13 mois + variable Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de la Business Unit I&N ensemble ! Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.