Le CHU de Rennes recherche un Cadre de santé ou Faisant Fonction Cadre de Santé H/F à 100% de Jour au sein du l'Unité de Médecine Polyvalente et de l'Hôpital de Jours Gériatrique du Pôle SAMU Urgences Médecine Interne et Gériatrie Soins Palliatifs. Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d'hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d'un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans. Le CHU est organisé autour de plusieurs sites : Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecine et chirurgie, L'Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants, L'Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées, La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes, Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents. L'Unité de Médecine Polyvalente à une capaciter d'hébergement de 20 lits. Elle accueille des patients provenant des urgences : cardiologie, pneumologie, néphrologie, oncologie, pathologies systémiques et vasculaires. Les soins et l'accompagnement effectués sont étroitement liés à la diversité des pathologies traitées, à la personnalisation de chaque prise en charge sur le plan thérapeutique, relationnel, éducatif. L'Hôpital de Jours Gériatrique accueille des patients polypathologiques pris en soins par une équipe pluridisciplinaire (kinésithérapeute, ergothérapeute, neuropsychologue, assistant social). Les principales indications relèvent par exemple de bilan de chute ou de suivi troubles neurocognitifs pour maintenir les capacités fonctionnelles et l'autonomie des patients. Vos activités principales sont : Coordonner l'organisation, la transmission et la traçabilité de l'accompagnement et des soins Participer à l'élaboration et au suivi du projet de soin des patients en équipe Accompagner la fin de vie des patients Garantir une qualité d'accueil et de prise en soins des patients et des familles Identifier et instruire les parcours complexes et situations bloquantes en attente de lit d'aval (DMS) Formaliser l'organisation du travail : mise à jour des profils de postes, des fiches de tâches et des protocoles Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux professionnels Repérer les axes de recherche nécessaires à l'amélioration de l'accompagnement des patients Profil recherché : Profil recherché : Formation initiale : Diplôme Cadre de santé Master 2 (souhaité) Expérience diversifiée en management d'équipe et conduite de projet Connaissances et aptitudes : Expertise dans ces domaines : soins, hygiène, formation, démarche qualité Connaissances en droit du travail / aisance et agilité en matière de gestion technique et managériale du planning Connaissances sur le vieillissement, la dépendance et le handicap Connaissances des métiers du soin Le poste est à pourvoir à 100% de Jour, en CDI, mobilité interne, mutation ou détachement à compter du 01/11/2026. Pour les agents du CHU de Rennes dans le cadre de la mobilité interne : Seuls les agents titulaires (sauf professionnels en cours de stage et fonctionnaires-stagiaires) ou contractuels au-delà d'un an de présence dans l'établissement peuvent postuler. Si vous êtes actuellement affecté(e) sur un poste, vous devez également occuper ce dernier depuis au moins 3 ans. Un imprimé spécifique est à joindre obligatoirement lors de votre candidature. Vous pouvez le télécharger sur l'Intranet : DRH/Mobilité Professionnelle/Mobilité interne, vous devrez mentionner le numéro de campagne suivant sur ce document : CHU7423. Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s'engage pour l'inclusion des futurs agents en situation d'handicap. Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes. Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu'au 20/07/2026. Contrat : CDI