POSTE : Conseiller en Gestion de Patrimoine H/F DESCRIPTION : Votre rôle sera d'accompagner les clients d'Amarris Expertise Comptable, sur leurs principaux enjeux patrimoniaux. Vous interviendrez notamment sur les sujets suivants : - protection sociale du dirigeant ; - préparation de la retraite ; - optimisation de la rémunération et de la protection du chef d'entreprise ; - placement de trésorerie d'entreprise ; - valorisation et structuration du patrimoine professionnel et personnel ; - stratégie d'investissement ; - accompagnement patrimonial global du dirigeant et de sa famille. Vous serez amené à échanger avec des dirigeants ayant parfois des problématiques importantes de trésorerie, de structuration, de transmission ou de préparation de leur avenir patrimonial. L'objectif est d'apporter une approche conseil exigeante, pédagogique et adaptée à chaque situation. Une activité nationale, portée par le réseau Amarris : Les clients accompagnés sont présents partout en France. Les rendez-vous pourront être réalisés principalement en visioconférence, mais également par téléphone ou en présentiel lorsque cela sera pertinent. Vous vous appuierez sur le maillage territorial du groupe, composé d'une vingtaine de cabinets d'expertise comptable, pour développer l'activité patrimoniale. Animation interne et développement : En parallèle de l'accompagnement des clients, vous animez les experts-comptables du groupe pour les sensibiliser aux enjeux patrimoniaux de leurs clients et favoriser la recommandation Vous serez amené à : - présenter l'offre patrimoniale auprès des experts-comptables du groupe ; - identifier les situations clients pouvant nécessiter un accompagnement patrimonial ; - aider les équipes à détecter les besoins liés à la protection sociale, à la retraite, à la trésorerie ou à la structuration patrimoniale ; - organiser des ateliers ou interventions thématiques à destination des clients ; - construire des supports pédagogiques ou des formats d'animation ; - participer au développement de la prescription interne ; - assurer un retour régulier aux experts-comptables prescripteurs. L'objectif est de faire du conseil patrimonial un réflexe naturel dans l'accompagnement global des dirigeants clients du groupe Amarris. PROFIL : - Nous recherchons un conseiller en gestion de patrimoine disposant d'une solide formation en ingénierie patrimoniale, finance, droit ou gestion privée. La certification AMF est un plus (très) apprécié. - Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire et surtout d'une réelle capacité à analyser des situations complexes. - Vous comprenez les enjeux des dirigeants d'entreprise et êtes à l'aise sur des sujets variés : protection sociale, retraite, optimisation de la rémunération, placements, trésorerie et structuration patrimoniale. - Votre force : transformer des situations parfois complexes en conseils clairs, pédagogiques et adaptés à chaque client. Ce poste est fait pour vous si Vous aimez : - analyser des situations patrimoniales variées et exigeantes ; - construire des recommandations pertinentes et sur mesure ; - instaurer une relation de confiance avec des chefs d'entreprise ; - allier expertise technique et dimension conseil ; - développer une activité et saisir des opportunités. Au-delà de l'expertise technique, nous recherchons un véritable partenaire de confiance, autonome et structuré, capable de gérer ses dossiers avec rigueur et fiabilité. Vous aimez également développer une activité, travailler en réseau et faire preuve de proactivité dans le suivi des opportunités. Chez Amarris, le développement des compétences est une priorité : nous accompagnons chaque collaborateur tout au long de son parcours chez nous. Rejoignez nous ! - La localisation : vous travaillez sur Saint-Herblain, à proximité du Zénith. Le siège d'Amarris, moderne et confortable, dispose d'un parking gratuit, d'une salle de sport et bénéficie de nombreuses initiatives au quotidien pour le bien-être et la convivialité des collaborateurs. - La flexibilité : profitez d'horaires flexibles avec une arrivée possible entre 8h et 10h et un départ entre 16h et 19h, de télétravail (environ 2 jours par semaine), et aussi de la semaine de 4,5 jours hors période fiscale ! - Une rémunération attractive : vos compétences sont valorisées avec un salaire compris entre 38 000 € et 43 000 € annuel bruts (soit entre 3 167€ et 3 583 € mensuel brut) sur une base de 35 heures/semaine. À cela s'ajoute une part va