Descriptif du poste:\n\nDans le cadre du renforcement de son pôle social, un cabinet d'expertise comptable indépendant d'environ 35/40 collaborateurs  AU recherche un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e) afin d'intégrer une équipe composée de 5 personnes.\n \nRattaché(e) à la Responsable Juridique et Sociale, vous prenez en charge un portefeuille d'environ 50 dossiers représentant près de 400 bulletins de salaire, dans un environnement multi-conventions collectives.\nLe poste est orienté production paie. L'ensemble des sujets juridiques (contrats de travail, procédures disciplinaires, ruptures, conseil social) est géré par une équipe dédiée de juristes, vous permettant de vous concentrer pleinement sur votre expertise paie.\n \nVos missions \n* Gestion autonome d'un portefeuille clients \n* Établissement des bulletins de salaire multi-conventions collectives \n* Réalisation des déclarations sociales et DSN \n* Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des salariés \n* Accompagnement des clients sur les problématiques courantes liées à la paie \n* Participation à l'amélioration continue des process et des outils\n \n \n \n \n \n \n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché \n* Formation en paie, RH ou équivalent \n* Expérience confirmée en gestion de la paie acquise idéalement en cabinet d'expertise comptable ou société d'externalisation \n* Maîtrise de Silae appréciée \n* Une connaissance d'Openpaye serait un plus \n* Autonomie, rigueur et sens du service client \n* Capacité à gérer des portefeuilles variés en multi-conventions collectives \n* Bon relationnel et esprit d'équipe\nRémunération & avantages \n* Salaire : 30 à 38 K€ brut annuel selon expérience \n* Intéressement représentant un quasi 13ᵉ mois \n* Titres-restaurant \n* Chèques vacances \n* Primes semestrielles (été et hiver) \n* Mutuelle familiale prise en charge à 75 % \n* Télétravail 1 jour par semaine