Concierge hôtellerie (H/F) 35 - Dinard
Offre n° 4905940
Concierge hôtellerie (H/F)
35 - Dinard - Localiser avec Mappy
Publié le 13 juillet 2026
Description du poste : LE GRAND HOTEL DINARD RECHERCHE UN(E) ASSISTANT(E) CONCIERGE POUR LA SAISON ESTIVALE 2026 Face à la baie de Saint-Malo, sur la mythique Côte d'Émeraude, le Grand Hôtel Barrière Dinard incarne l'élégance intemporelle des grandes maisons balnéaires. Construit à la fin du XIXᵉ siècle, cet hôtel 5★ offre une vue spectaculaire sur la mer et propose une expérience raffinée mêlant architecture Belle Époque, hospitalité française et art de vivre breton. L'établissement dispose de 86 chambres et suites avec vue sur la baie, d'un restaurant face à l'océan, d'un bar, d'un spa Shiseido ainsi que d'espaces dédiés au bien-être et à la détente. Membre de la prestigieuse collection The Leading Hotels of the World, le Grand Hôtel Dinard partage les standards d'excellence des plus belles maisons indépendantes à travers le monde. Rejoindre le Grand Hôtel Barrière Dinard, c'est intégrer une maison emblématique du Groupe Barrière, où l'exigence du service, l'attention portée aux détails et la passion de l'hospitalité se transmettent chaque jour au sein des équipes Au sein du service Conciergerie, vous accompagnez nos clients tout au long de leur séjour et contribuez à créer une expérience personnalisée et mémorable. À ce titre, vous Accueillez les clients et répondez à leurs demandes avec réactivité et élégance***Proposez et organisez des activités, réservations et expériences sur-mesure (restaurants, transferts, loisirs Assurez le suivi des demandes et veillez à leur parfaite réalisation***Participez à la coordination avec les différents services de l'hôtel***Contribuez à maintenir un niveau d'exigence élevé dans la qualité de service
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
HOCO
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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