MANUTENTIONNAIRE (F/H) (H/F) 91 - Corbeil-Essonnes
Offre n° 4920815
MANUTENTIONNAIRE (F/H) (H/F)
91 - Corbeil-Essonnes - Localiser avec Mappy
Publié le 04 novembre 2025
Rejoignez le cur de la chaîne logistique ! Nous recrutons pour notre client, une entreprise de premier plan située à Corbeil-Essonnes (91). Vous intégrerez une plateforme logistique moderne où votre engagement est synonyme de réussite collective. Nous recherchons des talents prêts à s'investir dans la performance et la qualité du service.Vous êtes la clé de voûte de notre activité, garantissant que chaque produit arrive et reparte à temps. Votre polyvalence et votre rigueur seront déterminantes. Vos missions principales, quel que soit votre créneau horaire : - Assurer le chargement et le déchargement rapide des marchandises. - Orienter et scanner avec précision chaque colis pour garantir la bonne destination. - Participer activement à la propreté et à l'organisation de l'entrepôt, garantissant un environnement de travail optimal et sécurisé. - Appliquer strictement les consignes de sécurité et les procédures internes. Les postes proposés sont à temps partiel, avec un volume horaire hebdomadaire situé entre 20 et 30 heures. Choisissez votre rythme, nous avons le poste adapté ! Nous offrons des opportunités sur différents créneaux, vous permettant d'adapter votre travail à vos contraintes personnelles : 5h00 - 9h30 9h30 - 17hh00 - 23hh00 - 6h00 Vous êtes une personne fiable, rigoureuse, dynamique et qui aime le travail d'équipe. Vous possédez une première expérience de 3 mois en manutention manuelle (logistique, déménagement, BTP, etc.). Si vous êtes prêt(e) à prendre une part à la performance logistique et à travailler sur un rythme à temps partiel, postulez dès aujourd'hui !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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