POSTE : Charge de Conformite et de Contrôle Interne H/F DESCRIPTION : CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP. Nous recrutons pour notre Société de Gestion Klésia Finances un Chargé de conformité et de contrôle interne. Vous aurez pour missions de : - Réaliser des contrôles de 2nd niveau (notamment suivi des ordres, ratios, frais, valorisation) - Contribuer à la formalisation du dispositif de conformité et contrôle interne et des risques (rédaction et mise à jour de procédures, plan de contrôles, cartographie des risques, collecte et analyse d'incidents) - Participer à la mise à jour périodique des documents réglementaires des fonds (prospectus, rapports annuels) - Participer à la veille réglementaire en lien avec l'activité de la société de gestion et analyse d'impact - Contribuer aux travaux de reporting réglementaires (rapport de conformité et contrôle interne, demandes spécifiques de l'AMF et du groupe Klesia). PROFIL : Diplômé(e) de l'enseignement supérieur de niveau Bac +5, vous justifiez d'une expérience de plus de 2 ans dans le contrôle interne ou la conformité, idéalement au sein d'une société de gestion ou un cabinet d'audit. Vos compétences et qualités requises : - Esprit d'analyse - Rigueur - Discrétion - Bureautique : Excel, Word, PowerPoint. Une certification AMF sera un plus. Rejoindre KLESIA, c'est bénéficier d'avantages : - Titre restaurant d'une valeur de 11,97€ par jour travaillé (pris en charge par KLESIA à hauteur de 60%) - Remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% - Contrat santé famille (tarif unique, sans supplément pour le/la conjoint(e) et les enfants) et prévoyance - Possibilité de télétravail (1 à 3 jours / semaine dès 3 mois d'ancienneté), horaires variables et plusieurs formules RTT au choix pour les non-cadres - Plan d'Epargne Retraite (à partir de 2 mois d'ancienneté) - Prestations CSE à compter de 2 mois d'ancienneté : chèques vacances, chèques rentrée scolaires, chèques noël et plus encore Chez KLESIA, nous sommes convaincus que les différences sont sources de richesse et d'idées nouvelles. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.