Je recherche pour mon client, un acteur majeur dans le domaine des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, un(e) Responsable d'Exploitation pour renforcer son équipe sur le site de Tourcoing.  Votre mission : garantir la conduite, l'optimisation et la sécurité des installations, tout en supervisant une équipe de techniciens et en assurant la cohérence énergétique et réglementaire des sites. Missions clés : Rattaché(e) au Responsable Opérationnel, vous serez en charge de : - Conduite et optimisation : Assurer le fonctionnement optimal des installations (chaufferie biomasse, pompes à chaleur, récupération de chaleur industrielle). - Supervision d'équipe : Encadrer 6 techniciens et coordonner les opérations réglementaires. - Maintenance : Établir et suivre les plans de maintenance préventive et curative. - Relations externes : Gérer les échanges avec les partenaires, intervenants et autorités locales. - Résolution technique : Identifier, analyser et résoudre les problèmes liés aux déploiements. - Sécurité et conformité : Veiller à la sécurité des biens et des personnes, ainsi qu'au respect des normes environnementales. - Suivi énergétique : Assurer la cohérence des performances énergétiques des installations. - Formation : Bac à Bac+2 en génie électrotechnique, génie climatique/thermique, maintenance des équipements industriels ou génie mécanique et productique. - Expérience : 5 ans minimum dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des énergies renouvelables ou de l'exploitation industrielle. - Compétences techniques :Maîtrise des logiciels de maintenance assistée par ordinateur (GMAO). - Connaissance des normes environnementales et des enjeux énergétiques. - Permis B obligatoire (véhicule utilitaire fourni). Qualités personnelles - Esprit d'analyse et de synthèse : Capacité à résoudre des problèmes techniques complexes. - Aisance relationnelle : Interface avec les équipes, partenaires et clients. - Rigueur et autonomie : Organisation et réactivité pour gérer les priorités. - Adhésion aux valeurs : Esprit d'équipe, engagement, audace et exigence. - Type de contrat : CDI, temps plein. - Localisation : Tourcoing (59) - Déplacements : Véhicule de service + carte essence (déplacements en semaine). Rémunération et avantages - Salaire : Rémunération annuelle versée sur 13 mois. - Primes :Heures supplémentaires et astreintes rémunérées. - Prime individuelle (bonus). - Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE). Congés : - 25 jours de congés payés + 15 jours de RTT par an. - Jours supplémentaires selon ancienneté. Avantages sociaux : - Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l'employeur. - Paniers repas. - Œuvres sociales via le CSE. - Places réservées en crèche (partenariat avec La Maison Bleue).