Descriptif du poste:\n\nIntégré(e) à notre plateau projet, votre rôle en tant que Responsable d'Activité Ingénierie H/F sera de mener à bien les missions suivantes :\n* \nTraiter la documentation technique (diffusion, reporting) et participer au suivi du contrat en ce qui concerne l'aspect technique, les délais et la qualité,\n* \nGarantir l'intégration des nouveaux arrivants,\n* \nAssurer un rôle d'appui au Pilote de Contrat pour le suivi des différentes activités de la prestation,\n* \nGérer la maitrise technique pour la gestion de l'administration fonctionnelle et de la gestion documentaire. Vous êtes à l'aise sur les outils de ticketing, de PLM, et de GED. Et vous aurez en charge le bloc formation auprès des utilisateurs métiers.\nVotre capacité d'analyse sur des sujets techniques et documentaires, est indispensable à la bonne réalisation de la mission.\n* \nAssurer le suivi des affaires :\n* \nParticiper à l'animation des équipes et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.\n* \nContribuer au contrôle de la qualité du travail réalisé ainsi qu'au suivi des documents opérationnels (rapports d'activité, relevés de présence, demandes de congés, etc.).\n* \nSuivre les aspects techniques, les délais, la qualité et les indicateurs de performance en lien avec le contrat.\n* \nParticiper aux réunions de suivi avec le client et appuyer la coordination des actions terrain.\n* \nGérer la partie qualité :\n* \nAppliquer et faire appliquer le programme qualité de l'agence sur le périmètre du contrat.\n* \nParticiper à l'identification et à la mise en oeuvre des actions d'amélioration.\n* \nContribuer à la prévention des non-conformités.\n* \nAssurer l'Interface et la communication :\n* \nParticiper à l'interface quotidienne avec le client dans le cadre du contrat.\n* \nAssurer la remontée des informations auprès du Chargé d'affaires et du Directeur d'agence.\n* \nFavoriser une communication fluide avec l'ensemble des intervenants.\n\nProfil recherché:\n\nVous êtes titulaire d'un BAC+3 à BAC+5 en documentation ou domaine équivalent, vous avez d'excellente capacité rédactionnelles, un esprit de synthèse, d'analyse et une réelle capacité à communiquer.\nVous êtes force de proposition, autonome, avez une bonne faculté d'adaptation, le sens de l'organisation et êtes en capacité de prendre des initiatives.\nVous justifiez d'une première expérience probante en gestion d'équipe.\n🔒 Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées. \nPourquoi nous rejoindre ? \n* \nRémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d'intéressement, tickets restaurant 10,40euro , frais de transport [remboursement à hauteur de 75%, CSE, \n* \nIntégrer des équipes dynamiques et bienveillantes?: l'humain au centre de nos valeurs, \n* \nBénéficier d'une intégration encadrée et suivie,  \n* \nEvoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein d'ORALYS ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or), \n* \nUne politique RH, autour d'une démarche solidaire globale?:?fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap,  \n* \nTrouver un équilibre vie professionnelle?/ personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an. \n\n\nProcessus de recrutement \n* \nUn premier échange téléphonique avec notre Chargé de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé, \n* \nUn entretien technique pour vous préciser les enjeux et les contours du poste, découvrir nos locaux ainsi que nos équipes, \n* \nNotre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape. \n\n\n\nEnvie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine ? \nPlongez au coeur de 40 ans d'expertise.