ASSISTANT(E) MATERNEL(LE) - MAIRIE DE SECLIN (H/F) 59 - Nord
Offre n° 5018548
ASSISTANT(E) MATERNEL(LE) - MAIRIE DE SECLIN (H/F)
59 - Nord
Publié le 06 novembre 2025
Référence CSP: O059251/104000711 Dans le cadre de la politique municipale de la petite enfance fixée par les élus, l'assistant (e) maternel (le) est amené à : - Contribuer au projet d'établissement de la structure grâce à un travail d'équipe pluridisciplinaire autour de l'enfant et sa famille - Garantir l'accueil des enfants (0-4 ans) et de sa famille au domicile et à la crèche dans le respect des règles d'hygiènes et de sécurité - Accompagner l'enfant dans la bienveillance dans les différentes étapes de son développement psychomoteur, psychoaffectif et intellectuel en tenant compte de ses besoins fondamentaux - Favoriser l'intégration des enfants présentant une spécificité - Être force de propositions dans les activités et projets de la structure - Participer à la prévention du dispositif des 1000 Premiers Jours *Au domicile : - Accueillir avec bienveillance l'enfant et sa famille - Préparer les repas en respectant les conseils de la crèche et de la famille (PNNS) - Respecter le rythme de chaque enfant afin de pouvoir favoriser les moments de jeux, de changes, de sommeil, de calme - Remplir le cahier de transmission, lien entre la famille et l'assistante maternelle (traçabilité) - Appliquer les différents protocoles de la crèche - Être vigilante aux besoins fondamentaux du jeune enfant (portage, sécurité affective, exploration....) - Informer la hiérarchie de tout incident ou accident pouvant avoir un impact sur l'enfant - Remplir le registre de soins à domicile (lien entre la structure et le domicile) *A la crèche : - Accueillir l'enfant et sa famille et assurer une transmission efficace pour les collègues - Participer et savoir mettre en place des activités d'éveil en collaboration avec le personnel encadrant de la crèche - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité - Participer à la dynamique du service au travers du Projet d'établissement - Participer aux journées pédagogiques ainsi qu'aux divers manifestations organisées par la structure - Participer à l'aménagement de l'espace - Informer la hiérarchie de tout dysfonctionnement dans la structure
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Communes
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