Assistant(e) RH / Gestionnaire RH - CDI Temps partiel / Temps plein (H/F) 63 - Clermont-Ferrand
Offre n° 5027092
Assistant(e) RH / Gestionnaire RH - CDI Temps partiel / Temps plein (H/F)
63 - Clermont-Ferrand - Localiser avec Mappy
Publié le 16 juillet 2026
AESIO Santé, pour son groupement Mutualité française Loire - Haute-Loire - Puy-de-Dôme SSAM, recrute pour Daphné, Accompagnement à Domicile 63 , un(e) Assistant(e) des Ressources Humaines / Gestionnaire des Ressources Humaines H/F en CDI à temps partiel ou temps complet. Poste à pourvoir fin juillet / début août. Daphné, Accompagnement à Domicile propose différents types de prestations pour favoriser le maintien à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap et améliorer le bien-être et le confort à domicile - Aide à domicile - Soins infirmiers à domicile - Portage de repas à domicile Vos missions : ���� Recrutement (mission prioritaire) - Rédiger, publier et optimiser les offres (jobboards, partenaires emploi, réseaux) - Sourcer activement les candidats (approche proactive) - Organiser et suivre les entretiens - Suivre les indicateurs (délais, taux de transformation, canaux performants) - Proposer des actions concrètes pour améliorer l'attractivité (marque employeur, partenariats, vivier candidats) ���� Accueil et intégration des nouveaux salariés - Organiser et structurer le parcours d'intégration - Préparer les dossiers d'embauche et l'arrivée des salariés - Accueillir les nouveaux entrants - Suivre les périodes d'essai en lien avec les responsables - Recueillir les retours terrain (intégration, difficultés, besoins) ���� Fidélisation & qualité de vie au travail - Suivre les indicateurs sociaux (absentéisme, turnover) - Contribuer aux actions de fidélisation (conditions de travail, reconnaissance, parcours) - Participer au plan de développement des compétences - Être à l'écoute des salariés et remonter les alertes - Proposer des améliorations concrètes de l'organisation RH ���� Gestion administrative RH - Élaboration des contrats et avenants - Suivi des dossiers du personnel - Gestion des absences et obligations réglementaires Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2/+3 dans les Ressources Humaines et disposez idéalement d'une expérience réussie sur un poste RH. Votre sens du contact, votre réactivité et votre capacité à comprendre les réalités du terrain et à aller chercher les candidats seront des atouts précieux pour gérer un fort volume de recrutements. Organisé(e) et rigoureux(se) dans votre travail, vous savez aussi être force de propositions. Nos avantages : AESIO Santé : un groupe solide de plus de 5000 salariés Avantages CSE : chèques vacances, locations vacances, chèque Noël, etc. Carte collaborateur donnant accès à des réductions sur les soins (pharmacie, optique, dentaire, audition, etc.) 31 jours ouvrables de congés Prime transports de 47 euros net versée à tous les salariés Plannings co-construits avec les équipes Organisme de formation interne donnant accès à de nombreuses formations (Campus des talents) Mutuelle d'entreprise attractive : 10,57€/mois Aide au logement Vous recherchez un équilibre travail de qualité / conditions de vie préservée dans une région attractive ? Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs ? Alors n'hésitez pas à nous contacter !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
AÉSIO Santé - Domicile
Rejoindre AÉSIO Santé, c'est intégrer un groupe qui place l'humain au cœur de son organisation. Les valeurs de solidarité, de proximité, d'humanisme sont partagées par nos 5500 salariés qui prennent soin au quotidien de nos patients. Nous sommes convaincus que le bien-être de nos usagers passe par une qualité de vie au travail de nos équipes. Ainsi nous accompagnons nos salariés tout au long de leur parcours professionnel en favorisant l'intégration et l'inclusion, le d...
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