Descriptif du poste: Directement rattaché(e) à la direction, le ou la directeur/directrice de publicité décline la politique de développement commercial d'un magazine BtoB pour le compte d'un éditeur parisien. D'un excellent niveau relationnel, d'écoute & d'analyse, et doté(e) d'une solide expérience commerciale BtoB jalonnée de succés, votre mission sera de :  * maîtriser la vente d'une palette de services et produits allant des plans médias 360 à l'organisation d'évèmements, en passant par l'animation de prises de parole, la production de contenu sur mesure ou encore des reportages, * représenter une marque média professionnelle auprès d'interlocuteurs de haut à très haut niveau et en être l'ambassadeur/ambassadrice. Activités : - Être moteur du développement commercial et de la diversification de la marque, notamment au travers de la vente d'événements, d'opérations spéciales, de formations et autres prestations de services sur mesure dans l'univers des directions générales, DRH et directions RSE - Conquérir de nouveaux comptes et développer le portefeuille de clients - Développer les relations avec les partenaires - Organiser la présence sur les salons professionnels, y représenter la marque et y exercer la vente - Mener une veille concurrentielle, se documenter en permanence et savoir établir des plans stratégiques appuyés par des recommandations spécifiques et ciblées Cette description prend en compte les principaux enjeux et n'est pas limitative.   Profil recherché: De formation supérieure de type bac+5 en grande école de commerce ou équivalent, vous justifiez d'une expérience commerciale réussie de 5 ans au moins dans la vente de prestations de services auprès de grands comptes, d'espaces publicitaires ou de missions d'accompagnement. Vous avez suivi des formations de vente et de négociation. Concernant vos aptitudes personnelles, l'on vous reconnaît : > un sens aigu de l'écoute et une compréhension rapide des enjeux, > une excellente élocution et un esprit synthétique, > un esprit positif et orienté "solutions" et la prise d'initiative, > une appétence pour les défis et pour les succès à bâtir, > une aisance relationnelle, un excellent réseau professionnel et une très bonne aptitude à tenir des échanges constructifs avec des décideurs de très haut niveau. Une connaissance des enjeux de directions générales, DRH et directions RSE est fondamentale. Vous maîtrisez par ailleurs les éléments de langage et les codes afférents à ces fonctions. Enfin, votre succès passera notamment par votre capacité à faire équipe en interne et à collaborer au quotidien avec la direction de la rédaction et votre direction.