Descriptif du poste:\n\nPoste : \nDans le cadre de notre croissance et du développement de nos équipes, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement. Vous jouerez un rôle clé dans l’identification, l’attraction et l’intégration des talents.\n\n \nMissions : \n* Prendre en charge les recrutements pour plusieurs agences du groupe (Montpellier, Aix-en-Provence et Lyon).\n* Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers opérationnels.\n* Sourcer, identifier et approcher les candidats sur des profils variés dans les domaines de l’IT et de l’ingénierie multiphysique.\n* Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les différents canaux de recrutement.\n* Réaliser les entretiens de préqualification et évaluer l’adéquation des profils avec les besoins des équipes.\n* Accompagner les managers tout au long du processus de recrutement jusqu’à la prise de décision.\n* Assurer le suivi des candidatures et garantir une expérience candidat de qualité.\n* Participer au développement de la marque employeur et à l’animation des réseaux professionnels.\n* Suivre les indicateurs de recrutement, assurer un reporting régulier et proposer des actions d’amélioration continue.\n\nProfil recherché:\n\n* Formation supérieure en Ressources Humaines, Commerce ou équivalent.\n* Première expérience réussie en recrutement, idéalement dans un environnement technique ou IT.\n* Excellentes capacités relationnelles et de communication.\n* Sens de l’organisation, autonomie et rigueur dans le suivi des recrutements.\n* Esprit d’initiative, persévérance et goût du travail en équipe.Formation supérieure en Ressources Humaines, Commerce ou équivalent.\n* Première expérience réussie en recrutement, idéalement dans un environnement technique ou IT.\n* Excellentes capacités relationnelles et de communication.\n* Sens de l’organisation, autonomie et rigueur dans le suivi des recrutements.\n* Esprit d’initiative, persévérance et goût du travail en équipe.